ロイヤルの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 7年前
• 一般事務
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた部署に尊敬できる人が一人もいなかった。ビジネスライクなのは良いとして、他責思考で都合の悪いことに...続きを読む(全196文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
グループ会社が大きいので給料が支払われないということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低いと思う。正直業務のストレ...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
当方男性であるが、私が働いていた当時（2015年）あたりは女性社員定着を目指して本社及び人事部で様々な会社独自の仕組みを作っていた。実際利用し...続きを読む(全330文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 女性
• 15年前
• その他飲食・フード系関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
当時でもかなり安い方でしたが、それでも一応、総合職と一般職では年収に差があったみたいです。勿論、仕事内容に違いがあるのですから、当然の事ですが...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 11年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
年齢制限はあるが、社宅（レオパレス）に格安で住むことができる。ただし上司が勝手に訪ねてきたり、部屋の様子を見せろ等言われるのでプライバシーがな...続きを読む(全258文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 7年前
• 一般事務
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
自分が所属していた部署はイレギュラーでその日の業務内容や私用によって
勤務時間を変更することが可能だったので割と自由にできた。
他部署の応援で...続きを読む(全160文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 7年前
• 一般事務
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
契約社員でもボーナスと、残業した分がちゃんと支給してもらえたのはありがたかった。
月給については一般的な額で、当時は実家暮らしだったため特に問...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 男性
• 11年前
• 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
有給休暇は基本申請すれば通る。ただし、自分の仕事にトラブルがあったり、溜まった分の仕事はすべて自己責任で解決しなければならない。それ故に現実は...続きを読む(全292文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 15年前
• その他飲食・フード系関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
学生時代を東京で過ごしたので、実家から通う事が出来たのは良かったと思います。母娘の家庭でしたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 15年前
• その他飲食・フード系関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
とにかく、背負っていた重い責任から解放されたという安堵感が1番でした。
無責任だと言われましたが、もうそれすら考えられる状況ではありませんでし...続きを読む(全219文字)