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川崎重工業株式会社

  • 3.4
  • 口コミ投稿数(778件)
  • ES・体験記(74件)

川崎重工業株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2020年1月24日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 女性
  • 10年前
  • 一般事務
  • 非正社員

【良い点】ボーナス、賞与は年に4回あったかと思うのでとても良いと感じる。生活にも助かりますし、定期的に頂けることで有り難みもありますし、モチベーションが上...

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2020年1月22日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 1年前
  • その他の経営管理系関連職

【良い点】各種社内研修(社外委託分含む)については、昇進要件に必要なもの以外も受講を関しては積極的に推奨されており、業務都合に関しては部門(同僚との業務調...

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2020年1月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 工業デザイナー・モデラー

【良い点】休みが多く、連日の休暇もとてもおおいので、休みの日に家族や友人、恋人と旅行に気兼ねなく行くことが出来ている。【気になること・改善したほうがいい点...

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2020年1月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 工業デザイナー・モデラー

【良い点】仕事はやらせてもらえる範囲が多く、忙しくても自分のやりたいことが大きい規模の仕事をしたい人には達成感のある内容だと思う。人間関係もそこまでわるい...

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2020年1月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 工業デザイナー・モデラー

【良い点】若いうちから多くの経験が積める。国内海外出張が多く、多くの仕事を担当として任せてもらえることごある。【気になること・改善したほうがいい点】キャリ...

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2020年1月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】長期連休は作りやすいです。年末年始、ゴールデンウイーク、七月の電力休暇、お盆にそれぞれ最大9日程度の連休が作れます。これはとてもありがたいです。...

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2020年1月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】大企業としては取り立てて優れた福利厚生内容はありません。カフェテリアプランが各年10万円分ありますが、住宅手当や家族手当はありません。寮、社宅は...

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年収、評価制度

投稿日:2020年1月1日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)
  • 社員クラス

【良い点】入社3年目の昇進試験で昇級すると、なかなか満足のいく金額の給料がもらえます。550万円くらいでしょうか。その次の入社7、8年目にくる昇進試験はぐ...

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年収、評価制度

投稿日:2019年12月24日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 生産技術(機械)
  • 社員クラス

【良い点】ベースの給料は他の企業と比べて高いと感じる。【気になること・改善したほうがいい点】若い時の昇進試験は外部委託の論文によるものなので業務のアウトプ...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2019年12月24日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 生産技術(機械)

【良い点】独身寮、社宅があり格安で住むことができるためお金は貯まりやすい。しかし共に10年間という縛りがありその他の住宅補助が無いためその点は留意が必要。...

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年収、評価制度

投稿日:2019年12月21日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 技能工(その他)
  • 社員クラス

【良い点】景気が悪くても給料は下がらない、ボーナスも貰える【気になること・改善したほうがいい点】基本給は低めですね。自動車系の契約社員や派遣の方に年収で負...

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年収、評価制度

投稿日:2019年11月29日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 女性
  • 5年前
  • 一般事務
  • 非正社員

【良い点】派遣社員だったので時給制です。地方のため全体の水準が低い中では比較的高時給ではありましたが、与えられた業務内容に対しては十分に見合ってはいなかっ...

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退職理由

投稿日:2019年11月29日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 5年前
  • 一般事務

【良い点】非正規雇用者に対して、正社員と同等、もしくはそれ以上の業務を行うよう指示されたため退職しました。派遣社員としては考えられないレベルの責任を負わさ...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年11月29日
回答者:
  • 30代後半
  • 女性
  • 5年前
  • 一般事務

【良い点】祝祭日が休日にならない時もありましたが、その分長期休暇が多くありました。自分の業務に支障が出ないようにしさえすれば、有休もとりやすかったです。残...

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事業の成長・将来性

投稿日:2019年11月8日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 4年前
  • 経理

【良い点】事業を複数抱えているので、どれか潰れてもどれか残るという考え方ができる。特にロボット精密機器の利益率は高い。業界での信用も高く、あまり積極的に売...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年11月8日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 4年前
  • 経理

【良い点】有給は月末月初以外であれば取りやすいとおもいます。部署によって様々ではありますが、比較的私の部署は取りやすかったです。有給について言いにくいとい...

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退職理由

投稿日:2019年11月5日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】給与がよく、安定した給与が得られる。加えて、様々な部門があるのですぐに会社が倒れる事がない。【気になること・改善したほうがいい点】大企業であるた...

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ワークライフバランス

投稿日:2019年11月5日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】休みはとても取りやすい。事前に申請し、上司と相談しておけば比較的簡単に取れる。それとは別に、ゆうゆう連休・記念日休暇など強制的に有給を取らせる体...

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年収、評価制度

投稿日:2019年11月5日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)
  • 社員クラス

【良い点】基本給がとても高い。体系は年功序列でもあり、年齢とともに上がっていく日本型の企業であるため、先の不安はあまりないと言える。【気になること・改善し...

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女性の働きやすさ

投稿日:2019年11月5日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 9年前
  • 機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】特に男女で待遇に区別はないと思う。女性でも実力があり、積極性があれば問題なく出世していけると考えられる。休暇等についても理解はある。【気になるこ...

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