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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

感性舎のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社感性舎のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社感性舎で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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感性舎の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社感性舎の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にオン・ザ・ジョブ・トレーニングである。人数が少なく常時業務がある(仕事を得るために企画設計をするなどの業務は常にあるし、それがなければ仕事は得られ...続きを読む(全164文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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感性舎の 他のカテゴリの口コミ

株式会社感性舎の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小さな会社であり、家族のような雰囲気の中で仕事をする。評価制度のようなものがあるわけではなく、その年の会社としての業績に基づいて給与が支払われる。当然、利...続きを読む(全193文字)

株式会社感性舎の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地方のプロジェクトでも、首都圏の設計事務所が進出してきており、地元の設計事務所が仕事を得る機会は徐々に少なくなってきているという状況である。プロジェクトあ...続きを読む(全160文字)

株式会社感性舎の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どの設計事務所もそうであるが、忙しい時期には深夜まで残業が続く。これは自分の納得のいく設計をまとめるためにどうしても必要な時間であり業務であるので、そのこ...続きを読む(全222文字)

株式会社感性舎の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

設計事務所であるがゆえ、どこでも状況は同じかもしれませんが、夜遅くまで働かなければならないことはざらにあります。ただ、一人一人が問題意識を持って仕事に取り...続きを読む(全176文字)

株式会社感性舎の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年08月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

少数精鋭で、社長を含めてフラットな人間関係です。所員のそれぞれが自分の特長を伸ばしながら自分の武器をつくり、その強みを組織(会社)に還元するサイクルができ...続きを読む(全170文字)

株式会社感性舎の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これはどこの設計事務所でも同じだと思うが、やはり苦労して設計し、現場を監理した建物が完成し、施主に引き渡す時の充実感は、他の職種では得られないものがあるの...続きを読む(全190文字)

株式会社感性舎の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年の勤務を経て、そろそろ次へのステップアップのため転職を検討するようになった。企画設計や基本設計、実施設計を経験し、技術力、経験とも上がってきていると考...続きを読む(全159文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ベイカレント・コンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社年次が浅い社員でも責任のある仕事を任せてもらえる。また社会人基礎力を身につけるには、コンサルティング業界は非常に勉強になると考える。
【気...続きを読む(全205文字)

株式会社格付投資情報センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
金融アナリスト・リサーチャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門職として入社したため、資格を取得するは推奨され、会社から補助金が支給された。同僚や先輩・後輩も金融業務に係る資格の取得に積極的にチャレンジ...続きを読む(全194文字)

テス・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
その他の機械関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の合間に研修の様なものを行うだけなので、後はよく言えばOJT。結局のところ基礎的な知識...続きを読む(全93文字)

TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
営業アシスタント
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
様々なスキルアップできる研修を受けられるので非常に有難いのですが、必ず受けなければならない研修が多く、並行して仕事...続きを読む(全96文字)

日本水工設計株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学ぶ姿勢さえあれば多くの機会を与えてもらえる。また資格手当もあり、上の人間は多くの資格を持っている。また、分からないところは丁寧に教えてくれる...続きを読む(全200文字)

株式会社キャラットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
スタイリスト・ヘアメイク
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前に研修として働くことができたのは面白いし良い経験になった、入社後も定期的に研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間外...続きを読む(全152文字)

イーソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業プロデューサーとしてであれば、

業務に関わるセミナーや書籍購入等は、金額の大小に関わらずほぼ全承認のため、業務遂行上で必要な知識の取得は...続きを読む(全308文字)

株式会社セレブリックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと機能する管理者がいなかったように思うので、だれに頼ったらいいのか、わからなくなって、同期に相談して答えを出...続きを読む(全93文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりハードな環境でしたが、どこに行っても恥ずかしくない営業力は身についたと思います。ポジティブで仕事のできる方非常に多く勉強になりましたし、...続きを読む(全173文字)

株式会社産業編集センターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
記者・ライター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制作の道に進むと、制作リーダー以外に昇進の道はない。制作リーダーになったからといってキャリアの幅が広がる、というこ...続きを読む(全161文字)

感性舎の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社感性舎
フリガナ カンセイシャ
設立日 1986年9月
資本金 2700万円
従業員数 6人
本社所在地 〒730-0805 広島県広島市中区十日市町2丁目7番18号
電話番号 082-234-6866
NOKIZAL ID: 2334329

感性舎の 選考対策

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