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執行建設株式会社

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執行建設株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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執行建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2016年5月24日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 個人営業

【良い点】大体6時半には帰れます。【気になること・改善したほうがいい点】タイムカードが無く、勤怠の管理などはどうなってるのかよくわからない状況でした。有給...

執行建設株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年1月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 個人営業

全部一人でやること。これができたら大丈夫。会社に頼る?そんなの時間の無駄。教えてくれる人間はいません。田舎の建築会社には限界がある。
逆に言えば、ここで頑...

執行建設株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2015年1月12日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 5年前
  • 個人営業

建築家と造る家造りだけではやっていけない。同じ事しかやってなくマンネリしてきている。それ頼みしかないのが現状でもある。イベントをやっているが客も慣れてきて...

執行建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年7月25日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 6年前
  • 個人営業
  • 社員クラス

歩合がボーナス。契約をとらないと歩合が出ない。歩合をボーナスと一緒にするのはどうかと思うが。歩合の査定も、訳のわからない経費を引かれ最低ランクになる。1棟...

執行建設株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2011年11月17日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 個人営業
  • 社員クラス

給与は完全固定給なので、安心です。ボーナスは、完全歩合なので社内規定による計算方式により支給されます。また、昇給は年1回あります。ですが、あくまで成果をあ...

執行建設株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2011年11月17日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 個人営業

休暇制度ですが、週休1~2日は確実に取れます。営業職であれば、日曜日に出勤した分を平日に振り替え休日として使用できます。工務職であれば、日曜日が完全休日で...

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