公益財団法人浜松市医療公社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
すきるスキルアップしていける環境であると思う。スキルアップを望む職員の方が上司から好かれる傾向にある。上司によって職場雰囲気が変わる続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に極端に仕事が集まる傾向があります。休みをすごくとる人、取れない人差があると感じました。若手のうちは...続きを読む(全210文字)

【良い点】
資格持ちで入職したのでその資格に関する研修や試験代は見てもらうことができました。一般的な事務職は異動があるので色々経験できる可能性はあるのかな...続きを読む(全238文字)

【良い点】
休暇制度が大変充実しているためお休みはしやすいです。組合が強く有休休暇の取得最低日数の設定や夏季休暇8日間もあるため、すごく休める会社でした。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
事務職としては平均的です。ただしお休みが取りやすい環境であり、残業時間もすごく多いわけではなのでライフワークバランスとしては良い方かと思います...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社理由
福利厚生がしっかりしており、夏休みが8日間と長いため仕事とプライベートが両立できると思ったから。

実際、休みは取得しやすく、夏休み...続きを読む(全191文字)

【良い点】
基本給は安いが、福利厚生がしっかりしており、残業代もちゃんと支払われるので、全体としては近隣の病院よりは給料は高いようです。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【良い点】
正職員の業務量と比べると、格段に楽。むしろやることがなさ過ぎて暇な日がある。少しではあるがボーナスがもらえて、やりがいはある。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【良い点】
完全年功序列です。頑張ったらその分評価はされますが、査定に影響するということはありません。ある程度年齢を重ねるまで我慢できれば、比較的安定した...続きを読む(全168文字)

【良い点】
市の外郭団体のため、また、業務内容的にも安定していることは間違いないと思います。
将来性は医療がどう変化するかによって大幅に変わってきますが、...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学生や新人教育、研究などで残業が多くなるため、新入職員で入った経験者がどんどんやめていく。経験者が少ないため、上に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
メンタルが嫌でも鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のK・A(名字・名前)さんからのパワハラにより退職。長い期間の無視、...続きを読む(全243文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日制をうたっているが6連間の日もあり雇用条件とことなる。有給も自分の意志では使えな...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職の意思があれば無理に引き止められませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪口を本人がいる部門だけの鍵付きチャンネルに誤って...続きを読む(全351文字)

【良い点】
給料、福利厚生は公務員に準じていたためその点が辞めるにあたって迷った点である
【気になること・改善したほうがいい点】
一緒に働く人が嫌で辞めた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
面談の時色々と時間をかけてくださる
派遣だからといって区別したりしない
しっかり平等に扱ってくれている
イメージ
【気になること・改善したほう...続きを読む(全240文字)

【良い点】
人間関係は比較的良かったので退職するか迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任が重すぎる。あとは前残業が当たり前になっていてその...続きを読む(全100文字)

【良い点】
円満退職ができた点　
特に引き止めもなくすんなり退職できた。そのために3ヶ月前に退職する旨を言わないといけないという謎のルールが裏であった。直...続きを読む(全243文字)

【良い点】
ボーナスが年二回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。ボーナスでようやく中の下くらいの女性の年収になる。
年1の昇給はあ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
上司が月に一度は面談でヒアリングをしてくれているので、特に溜めることなくリリース出来る環境ではあった。
退職の際には複数残留のプランを考えて提...続きを読む(全139文字)