この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職としては平均的です。ただしお休みが取りやすい環境であり、残業時間もすごく多いわけではなのでライフワークバランスとしては良い方かと思います...続きを読む(全217文字)
公益財団法人浜松市医療公社 報酬UP
公益財団法人浜松市医療公社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は156〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人浜松市医療公社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人浜松市医療公社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
事務職としては平均的です。ただしお休みが取りやすい環境であり、残業時間もすごく多いわけではなのでライフワークバランスとしては良い方かと思います...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本給は安いが、福利厚生がしっかりしており、残業代もちゃんと支払われるので、全体としては近隣の病院よりは給料は高いようです。
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
正職員の業務量と比べると、格段に楽。むしろやることがなさ過ぎて暇な日がある。少しではあるがボーナスがもらえて、やりがいはある。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
完全年功序列です。頑張ったらその分評価はされますが、査定に影響するということはありません。ある程度年齢を重ねるまで我慢できれば、比較的安定した...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力がある人が上に行けるというよりも、社歴が長い人が上に行けるという社風がまだ残っている。
会社として成長していく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
すきるスキルアップしていける環境であると思う。スキルアップを望む職員の方が上司から好かれる傾向にある。上司によって職場雰囲気が変わる続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に極端に仕事が集まる傾向があります。休みをすごくとる人、取れない人差があると感じました。若手のうちは...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手職員がとても少なく、年齢が近い同職種の社員がほとんど居ませんでした。また事務職の平均年齢は高くなかなか職員同士...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
資格持ちで入職したのでその資格に関する研修や試験代は見てもらうことができました。一般的な事務職は異動があるので色々経験できる可能性はあるのかな...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
休暇制度が大変充実しているためお休みはしやすいです。組合が強く有休休暇の取得最低日数の設定や夏季休暇8日間もあるため、すごく休める会社でした。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
入社理由
福利厚生がしっかりしており、夏休みが8日間と長いため仕事とプライベートが両立できると思ったから。
実際、休みは取得しやすく、夏休み...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
市の外郭団体のため、また、業務内容的にも安定していることは間違いないと思います。
将来性は医療がどう変化するかによって大幅に変わってきますが、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に取れていると思います。
有給も通らないことはなく、自分の時間を大切にしたいと思っている人にとっては大変ありがたいと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
個人あたりの業務量が少ない。
研修なども十分とはいえず、やりながら覚えていくという感じです。
まったりと自分の余暇も楽しみたいと言う方にはこれ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る。
福利厚生も恵まれていると考えてられる。
接客対応から、技術的なこと、事務的なこと、様々な経験を積むことができることは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ドクター以外衛生士さん、助手さん、受付とあまり給料が変わりません。正直東京のわりには安いと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年齢給のため、スキルがなくても、特記できる成果がなくてもほんの少しずつ給与は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢給のため...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
多くもなく少なくもなく普通です。あまり大きな期待を持つと、良くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく普通だとおもいます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給額は一定であるものの必ず支給されている
評価基準はしっかり定められているため成長しやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本給はそこまで低くなく、働いた分必ず貰えるので良いと思います。
また、賞与もしっかり貰えるのでその意味ではやりがいは感じます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
適正な評価をしようと努力は見られ、また、クウォーター毎の表彰や各領域でのエキスパート制度を新設して、各種手当を増やしている。
【気になること・...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
医療事務職としては年収はそこそこだと思う。頑張らなくても頑張っても勝手に年次で上がっていく。
ただ天引きされるもの...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
初任給からまあまあ高い。どんなにやる気がなくても年功序列で勝手に昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は6000円程度と...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
中小企業の平均くらいもらえているかなというレベル感。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな昇給は難しい。
成し遂げる目標が定まってい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入職から数年は、一律で決まった研修を受けるため、自分でキャリアを考えていかなくて良い。一定の研修を受け終え、上を目指すのであれば自分から発信し...続きを読む(全232文字)
会社名 | 公益財団法人浜松市医療公社 |
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フリガナ | ハママツシイリョウコウシャ |
従業員数 | 1,156人 |
売上高 | 205億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 海野直樹 |
本社所在地 | 〒432-8002 静岡県浜松市中央区富塚町328番地 |
電話番号 | 053-453-7111 |
URL | https://www.hmedc.or.jp/ |
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