この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公共施設の管理運営をする会社なので指定管理制度がつきまとう。
指定管理制度とは、施設の管理委託を3~5年ごとに公募で決めるものです。
この公募で落選す...続きを読む(全158文字)
株式会社岡山コンベンションセンター 報酬UP
社員・元社員による株式会社岡山コンベンションセンターの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社岡山コンベンションセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公共施設の管理運営をする会社なので指定管理制度がつきまとう。
指定管理制度とは、施設の管理委託を3~5年ごとに公募で決めるものです。
この公募で落選す...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署によっては職員数が少なく扱う業務の幅が広いため、与えらえた仕事をこなしているだけでは仕事を通じて身につくスキルは浅く広くといった感じです。
接客や調...続きを読む(全240文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗が退店し遠い店舗への勤務となり、交通費も全額出ず赤字だった事と通勤にも時間がかかる上にみなし残業分もフルで働か...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
話を聞いてくれる方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多く昭和を感じた。
辞めると決まった時、有休消化を嫌がられ使いきれ...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わたしが退職することに至ったのは、他のお仕事をすることになったからです。特に何かトラブルもあったわけでもなくやめることができました。とても感謝...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
キャリアアドバイザーの方や営業担当の方が、親身になって希望を聞いてくださったり、派遣先をなんとか見つけようと尽力してくださったりした。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収の低さ、業界の先行き不安、業務拡張性の不安、キャリアパスの不安、経営層の質。あげるとキリがないが、将来の不安が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にスキルがなくともどこかしらの配属先がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが全くなくともできるエンジニアと呼べるような場所...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が十分ではないまま店舗への派遣となり、(ここからは派遣先店舗により異なるとは思います)全貌が分からない部門の担...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社員の雰囲気がとても良い。みんなで助け合う風潮があり、営業会社によくある出し抜く風潮などは全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
現場担当者様からこまめに状況連絡がくる。(気遣ってくれる)
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が合わない場合、またはお休みの際の連絡...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほとんど無い、知りたい知識の勉強もできると言われ決めたが、実際は20時まだ残業そこから帰り22時、それで勉強...続きを読む(全156文字)
会社名 | 株式会社岡山コンベンションセンター |
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フリガナ | オカヤマコンベンションセンター |
設立日 | 2000年7月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 15人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山本修司 |
本社所在地 | 〒700-0024 岡山県岡山市北区駅元町14番1号 |
電話番号 | 086-214-1000 |
URL | https://www.mamakari.net/ |
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