この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休み希望を月に2.3日は聞いてもらえた。土日も人数が入れば休みをとることができる。5連休を年に2回もらうことができる。閑散期は比較的残業なしで...続きを読む(全284文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
永楽屋の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5件）
永楽屋の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.0
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
1.8
- 女性の働きやすさ
-
4.8
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
--
永楽屋の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- --
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
--
- おすすめ度
-
--
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（6件）
- 年収・評価制度（3件）
- キャリアアップ（0件）
- 福利厚生・環境（2件）
- 成長・将来性（3件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（3件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（2件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
永楽屋の 全ての評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
表示順:
該当件数：
5
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
等級制度により、目標をクリアし、結果を出していけば給料が上がるスタイルスタイルをとっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
扶養手当...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員、パートを含め、圧倒的に女性が多い職場な為、男性陣の方が肩身の狭い思いをする場面もあるほどである。(着替え、トイレ等)基本的に現場の社員は...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やる気、能力があれば年齢にかかわらずチャレンジさせてもらえる環境ではあると感じる。ただし、かかる責任の幅は広く、本人の意思でなく、事例で役職に...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】店舗ではスタッフで意見を出し合ってある程度自由に仕事ができた
【気になること・改善した方がいい点】社長のワンマン。
気に入らないと激怒、言...続きを読む(全168文字)
全5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい（6件）
- 年収・評価制度（3件）
- キャリアアップ（0件）
- 福利厚生・環境（2件）
- 成長・将来性（3件）
- 社員・経営陣（1件）
- ワークライフバランス（3件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- 入社後のギャップ（2件）
- 退職理由（0件）
- 企業文化（0件）
永楽屋の 会社情報
| 会社名 | 株式会社永楽屋 |
|---|---|
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 65人 |
| 代表者 | 齊田芳弘 |
| 本社所在地 | 〒607-8355 京都府京都市山科区西野大鳥井町100番地 |
| 電話番号 | 075-591-5131 |
| URL | https://www.eirakuya.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2204142
