この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇は普通に取れます
有給も申請すれば普通に取れます
週休二日制です
盆休みは2日です
福利厚生と呼べるものは無いと思います
仕事については一人...続きを読む(全170文字)
株式会社ドーンシステムズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドーンシステムズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドーンシステムズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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休暇は普通に取れます
有給も申請すれば普通に取れます
週休二日制です
盆休みは2日です
福利厚生と呼べるものは無いと思います
仕事については一人...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特にありません
残業代は全額支給されます(監督署が入ってからそうなりました)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全く不明です
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業がない月はないといっていいレベルでコンスタントに残業がある。残業代はきちんと支払われる
【気になること・改善したほうがいい点】
徹夜や長時...続きを読む(全199文字)
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評価制度は皆無。給料決定権のある社長の独断と偏見で昇給額が決まるがそもそも平均すると一年で千円程しか昇給しないのでほぼ昇給は無いのと同様。評価制度が無いか...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
若い人間に任せてくれるので、必死になって取り組めば成長が見込める。
【気になること・改善した方がいい点】
初期の教育にまったく力を入...続きを読む(全170文字)
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福岡勤務ということで入社するも、入社数ヶ月で東京N社へ派遣される。
派遣先にもよるだろうが、私の居た現場は休日出勤は当然であり、残業も終電が日常。
現...続きを読む(全262文字)
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どれだけ頑張っても、上司に媚を売らないと昇給しない。
また、ろくに仕事をしていない上部の人間が高給取りである。
若い社員には金が回ってこない。ただし、...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
勤務年数が特に長いわけではないので、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはなく、一般的な福利厚生のみにとどま...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などを選択できる幅が持てると良いと思った。人材育成に割り当てる援助費がより充実していれば、技術的なスキルの習得...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)の名ばかり福利厚生。ベネフィットプランも一番安いプラン。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っていると思います。
カフェテリアポイントが毎月付与され、自分の好きなサービスに使えるのはよいと思いますが、素直に基本給を...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
教育制度が充実しています。
毎年多くの研修があり、自己申請することにより研修を受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、安価な外部サービスを利用していたため、ほとんど使いみちがなかった。住宅手当などもなかったと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
飲み物が安くで購入できた。私が退職後からだと思いますがウォーターサーバーやお茶などが飲める状態となっているっぽいので良くなっているのではないか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社内での英語学習サポート有り。マッサージ有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジュース等の飲み物は無料で提供しても良かったのではと思...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は普通です。8月から10月までに3日のにリフレッシュ休暇もらえます。副業は許可をもらえればできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
イベントなどが賑わっているため、積極的に交流したい人にはおすすめである。社員旅行もホテルやご飯が美味しいです。
資格や本なども補助してくれるた...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社ドーンシステムズ |
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フリガナ | ドーンシステムズ |
設立日 | 1990年4月 |
資本金 | 1400万円 |
従業員数 | 26人 |
代表者 | 牛島正虎 |
本社所在地 | 〒810-0074 福岡県福岡市中央区大手門3丁目10番9号 |
電話番号 | 092-738-8897 |
URL | https://www.dawnsystems.co.jp/ |
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