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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイパーブレインのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイパーブレインのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイパーブレインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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ハイパーブレインの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ハイパーブレインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年04月30日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修に参加することを促進したり、OJTを受け入れたり、非常に社員のスキルアップに熱心な会社です。資格制度も多数あり、実力が上がれば大きな昇給も...続きを読む(全181文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ハイパーブレインの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ハイパーブレインの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月24日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンピュータの基礎知識が必要です。年齢に関係なく、スキルを重視してくれます。教育委員会や学校関連が顧客なので、安定してます。社長の姿勢が、前向...続きを読む(全168文字)

株式会社ハイパーブレインの口コミ・評判

仕事のやりがい

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小中学校の成績管理システムや授業の補佐をするICTサポーターという役割がすごくやりがいを感じました。小中学校い訪問し、授業をする立場や先生の補佐をすること...続きを読む(全158文字)

株式会社ハイパーブレインの口コミ・評判

ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に居心地のよい会社です。社長や課長級の方は本当にいい方ばかりです。また、事業内容も学校関係とPC関係の職のため、のんびりと過ごしたい方にはぴったりの会...続きを読む(全182文字)

IT・通信(情報処理)のスキルアップ、教育体制の口コミ

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなりハードな環境でしたが、どこに行っても恥ずかしくない営業力は身についたと思います。ポジティブで仕事のできる方非常に多く勉強になりましたし、...続きを読む(全173文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所にもよるかとは思いますが、マニュアル通りに仕事をしていく形になりますので、基本的にはスキルアップには...続きを読む(全160文字)

アライドアーキテクツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代の若手にもマネージャーを任せたり新設部署の推進に抜擢したりなど、若手の育成には力を入れていると思います。
やりたいと言えばやらせてくれる...続きを読む(全85文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や教育の機会が多く、自ら手を挙げれば、研修を受けさせてもらえる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社的な研修が非常に多く、必...続きを読む(全103文字)

株式会社ゼネテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アメリカ人の先生を呼んで勉強会として取り組んでいるのは高く評価しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あとは役職に従った階級別の...続きを読む(全202文字)

株式会社マーケティングセンターの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
リサーチ・市場調査
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に必要な、あるいは持っていると役立つスキルを研修を通じて多く学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独学になる点も多く、身につく...続きを読む(全88文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
9年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるとしか言いようがないですが、上司に運よく目をかけてもらえば出世の機会はあります。積極性が大事です。続きを読む(全60文字)

株式会社あぐりーんの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に関しては、ほぼないと言える。自分でやっている業務の中で何を得るか、また、何を得たとアピールできるが重要になる。
逆にいうと、特別なスキル...続きを読む(全104文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
コピーライター(広告・グラフィック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちからワークハードでたくさん経験を積んでいこう、という考え方。部署異動は会社の方針として多い。ただ、これまで...続きを読む(全142文字)

株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員以上は、該当IT資格など取ると、奨励金がもらえる場合があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもそうかもしれませんが...続きを読む(全127文字)

ハイパーブレインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ハイパーブレイン
フリガナ ハイパーブレイン
設立日 1999年4月
資本金 1500万円
従業員数 43人
代表者 馬渕雅宣
本社所在地 〒460-0007 愛知県名古屋市中区新栄2丁目16番25号
電話番号 052-252-8180
URL https://www.h-b.co.jp/
NOKIZAL ID: 2182967

ハイパーブレインの 選考対策

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