東文堂本店の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
店舗、社員の雰囲気が明るく人間関係でも問題がなさそうと感じ、入社後も想像通りでした。研修期間に関わらず、常に先輩方からのサポートがあり安心して...続きを読む(全190文字)

【良い点】
この業界は電子化が進み店舗での売上は衰退している傾向にありますが、地元の飲食店や学校等の施設への配達業務や教科書の販売があるため小規模な書店の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
小さな会社のため基本的にどの業務もこなす必要があり大変ですが、社内は非常にラフでフレンドリーな雰囲気で、発注や陳列などに関してもキャリア関係な...続きを読む(全195文字)

【良い点】
スキルアップに関しては一応奨励されており、好きな書籍等は申請すれば誰でも購入できる。ただし、申請プロセスが若干煩雑である。
【気になること・改...続きを読む(全185文字)

業界自体が今後右肩下がりであり、会社や業界自体に思い入れがあったわけではないため、ちょうど良いオファーがあり、別業界の同ポジションに転職することにしました...続きを読む(全106文字)

いかんせん一律の賃金の為、人によって激務薄給であったり、わりと楽であったりと差が激しいです。
その為、モチベーションを維持するのが難しい。
仕事自体は...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本的に与えられた仕事さえ取り組んでおけば、残業などはない。
長期休暇等も調整次第で取ることができる。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性の社員が多く、育休をとって戻ってきた方もいらっしゃいました。部署にもよるとは思いますが、社員のライフステージも考慮して仕事内容や勤務時間な...続きを読む(全216文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女はレジばかりさせられる。上は釣りに行かずに偉そうなことだけ垂れて下を育てようとしない人だらけな...続きを読む(全94文字)

【良い点】
在宅、フレックス、時短勤務があるため働きやすいのではないか。また子供体調不良などでの急な早退にも迅速な対応をしている
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーション職は重い荷物を朝から運んだりするのでヘトヘトになります。腕が足にはすぐにアザが出来ました。新人は朝番...続きを読む(全127文字)

【良い点】
男女問わず、産育休は取りやすいようです。派遣さんは分からないのですが、直雇用のスタッフはどの雇用形態でも取れてました。また、復帰率も非常に高め...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性男性問わず、活躍はしています。管理職である主任や班長クラスにも女性はおり、質問すれば答えてくれます。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなりばらつきがあるが、
営業職はかなり産休育休をとっている人が少ないイメージ
また、生理休暇などもあ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
周りの社員も皆さん良い方ばかりで、助けていただくことも多かったです。やはり販売職なので人当たりの良い方を採用しているんだなという印象を受けまし...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジェイドグループではファーストネームポリシー？というものがあり、特に女性はファーストネームで呼ばれる事が多い。呼び...続きを読む(全99文字)

【良い点】
とても手厚いのではないでしょうか。育休から復帰してバリバリ活躍している人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の人...続きを読む(全90文字)