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株式会社テクシア

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株式会社テクシアの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社テクシアの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年11月23日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
  • 社員クラス

【良い点】評価制度は、自分で記載した書類を使い、面談を行っているため、等評価をがんばろうとはしている姿勢が見られる。年収に関しては、資格取得が一番の早道。...

株式会社テクシアの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2016年10月27日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 11年前
  • 法人営業

【良い点】人の出入りは早く実績主義なので所長などポジションにつけるチャンスは多い。ノルマ達成以上はインセンティブもあるので契約本数と収入が連動する点はやり...

株式会社テクシアの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2016年10月17日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 11年前
  • プログラマ(制御系)

【良い点】派遣請負なので大企業で働ける。自分は仕事内容も充実していたし良いところにいけたなという感じです。営業のかたもみんないい人で常駐者のことをちゃんと...

株式会社テクシアの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年3月26日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 11年前
  • 制御設計(電気・電子)
  • 社員クラス

【気になること・改善したほうがいい点】大手企業への業務請負という名の技術派遣が主でしたが、自分がテクシアの社員であることを自覚するのが非常に難しく、会社へ...

株式会社テクシアの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2015年10月17日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

【良い点】
実力主義でできるものはどんどん上へ上がれる。若い人が多いので、気合いで突っ走っている感じ。【気になること・改善した方がいい点】
残業がとにか...

株式会社テクシアの口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2015年7月4日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • その他の機械関連職
  • 社員クラス

何かに理由をつけて、抑えられる社員も多く、営業に配置換えされどんどん下げられて、やめていく社員も多かった。同期の中で1年か2年以内には、半分以上の新入社員...

株式会社テクシアの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2015年2月17日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 11年前
  • その他の機械関連職

一番の理由が待機時間が長く、営業所で待機というのが一番きつかった。
特に営業に回されてからは、四季報片手に電話しまくる毎日。
飛び込み営業というのは後にも...

株式会社テクシアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2015年2月17日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • その他の機械関連職

かつてはいたこの会社だが、しばらく見ないうちに、消えてしまっていた。
HPも検索したが、見事に消えている。
営業の人たちの中には良い人たちも多くいたが、研...

株式会社テクシアの口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2015年2月17日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • その他の機械関連職

あのころの派遣会社がかなり乱立し、似たり寄ったりのところが多いように思えた。社風としては三か月待機状態が続いている社員は即営業に回されることが多く、肌に合...

株式会社テクシアの口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2015年2月17日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • その他の機械関連職

最初は充実した研修制度があり、研修センタ-があると聞いて入ってみたが、蓋を開けてみれば研修とはお粗末な研修ばかり。
アルバイトでもできるようなものも多く、...

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