兼工業株式会社の口コミ・評価

業界:
機械・プラント 建築・機械
本社:
愛知県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.kkkvalve.jp/japan/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

もっと見る
総合評価
3.0
成長性、将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
給与水準
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
安定性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
仕事のやりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
教育制度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6
企業の理念と浸透性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.6

新着の口コミの一覧

兼工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年3月4日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス

【良い点】特になし。役員の言うことに対しては口答えせず言うことを聞けば生き残ることは可能です。結婚などせずに独身で生きていくのであれば生活していける給料で...

兼工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年1月10日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
3年前
ルートセールス・代理店営業

【良い点】キャリアアップ、給料アップを望まず、会社の幹部のご機嫌を取れる人ならこんな楽な会社はありません。【気になること・改善したほうがいい点】ボーナスは...

兼工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年7月12日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス

正直賞与、昇給があまり期待できない。また、出した数字に対してそれが給料に反映されるような給与体系ではない。会社も一族企業の為、昇進の基準や給与はいかに社長...

兼工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年7月12日

スキルアップ、教育体制

回答者:
20代前半
男性
3年前
法人営業

中途入社であったため、これといった研修や教育体制はなかった。そもそも会社的に中途入社者に対する教育体制がまるで整っていない。新卒は入社後半年間研修があるよ...

兼工業株式会社の口コミ・評判
投稿日:2014年7月12日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
男性
3年前
法人営業

60年ほどやっている伝統あるメーカーであり、水回り業界ではそれなりのシェアを占める有力な企業だと思い、入社しました。入社後に感じたギャップは、業界内で半分...