在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月1日【良い点】
各種制度は揃っており、制度化されていない個別事象についても、都度上長を通じ人事関係部門が協議し迅速に対応してくれる。そのため、女性の離職率は低...続きを読む(全192文字)
神鋼物流株式会社 報酬UP
神鋼物流株式会社の社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数65件)。ESや本選考体験記は4件あります。基本情報のほか、神鋼物流株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した神鋼物流株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した神鋼物流株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月1日【良い点】
各種制度は揃っており、制度化されていない個別事象についても、都度上長を通じ人事関係部門が協議し迅速に対応してくれる。そのため、女性の離職率は低...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月1日【良い点】
神戸製鋼所グループ唯一の物流会社であるため、各社の搬送業務が舞い込んでくる。そのため、グループ内の業務が多くまともに営業活動を行わなくても良い...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月1日【良い点】
非常に友好的で溶け込みやすい雰囲気がある。プライベートでも交流のある人たちが多い。実力次第だが、現場職からスタッフや管理職に抜擢されるケースも...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【気になること・改善したほうがいい点】
鉄鋼企業はカーボンニュートラルの対応に苦慮しており、先行きが厳しい。
親会社が拡大から効率化へ路線変更した事で、経...続きを読む(全101文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
有給休暇を取得しやすい制度がある。
大企業準拠の充実した福利厚生が受けられる。続きを読む(全45文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
現場職だが、比較的優遇されているように思う。
夜勤をすれば、高い年収が期待できる。
役職が付くと飛躍的に年収が伸びる。
【気になること・改善し...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
昔ながらの温かさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数社が合併して出来た会社のため、悪い意味で未だにその名残がある。
内部から見...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
現場の職場環境改善に常に注力してくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でもできる仕事。
危険な業務も存在する。
現場は基本、...続きを読む(全93文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
教育は適宜行われており、充実していると思う。
社員への教育や資格取得支援はしっかり行われている方だと思う。続きを読む(全59文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
有給休暇が取りやすい。
残業時間の平準化への取り組みも見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、残業時間が多い部署が存在している。続きを読む(全79文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】神戸製鋼の子会社であり、鉄鋼系輸送を主軸とした物流に携わることができる。仕事柄、重量品など特殊品輸送に関わることができるとお聞きした。続きを読む(全76文字)
投稿日: 2023年07月13日
【社員から聞いた】大卒初任給は総合職で21万円程度、技能職が19万円程度であり、なんとも言えない水準。物流業界の方ではまだマシな方かと。続きを読む(全68文字)
投稿日: 2023年07月13日
【本・サイトで調べた】鉄鋼系輸送並びに、重量品輸送が強み。神戸製鋼グループの取引もあるが、それ以外の取引先とのコネクションもある。弱みは国際物流が乏しい点。続きを読む(全78文字)
投稿日: 2023年07月13日
【本・サイトで調べた】就活サイトによると、入社3年後の定着率と女性の育休取得率は100%。女性も充分働ける環境であり、残業も短め。業界の中では、
比較的...続きを読む(全98文字)
投稿日: 2023年07月13日
【本・サイトで調べた】そもそもの採用人数が少ないため、倍率は高くなるが、女性の採用もしっかり行っている。しかし就活サイトによると、女性の管理職の割合はわず...続きを読む(全103文字)
大学のエピソードなどを聞かれた。
業界の志望理由を考えて、また企業についてよく調べることが大切だと感じた。
和やかでした
管理職の方ばかりで、堅苦しい雰囲気でしたが、臆せず自分を出すことが大切だと思います。なぜ自分がこの会社を志望するのか、きちんとした理由を説明できるようにした方がいいと思います。
一次面接より厳しく指摘される点こそあったが、自分の意志をはっきりと伝えられれば問題は無かった。自身を持つ事が大事だと思う。
1次は若手社員と雑談のような形で行われましたが、2次以降は役員が出てくるので空気が少し重めです。
非常に和やかな雰囲気な面接を行うことができた。
雑談なしの硬め
優しかった。元気よく話すことを意識した。
硬めの雰囲気だった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
会社名 | 神鋼物流株式会社 |
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フリガナ | シンコウブツリュウ |
設立日 | 1954年10月 |
資本金 | 24億7900万円 |
従業員数 | 1,177人 |
売上高 | 516億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡欣彦 |
本社所在地 | 〒651-0073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号 |
電話番号 | 078-882-0062 |
URL | https://www.kobelco-logis.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
|
361億3400万 | 351億2500万 | 356億7000万 | 373億8500万 | 371億1800万 |
純資産
(円)
|
87億2500万 | 88億5000万 | 88億2100万 | 91億7600万 | 95億3400万 |
売上高
(円)
|
547億3400万 | 513億3200万 | 416億7500万 | 481億400万 | 516億6800万 |
営業利益
(円)
|
7億 | 5億2400万 | 3900万 | 3億9200万 | 7億3300万 |
経常利益
(円)
|
7億9800万 | 5億4700万 | 4600万 | 5億2800万 | 7億4200万 |
当期純利益
(円)
|
6億1100万 | 4億5100万 | 1億5400万 | 3億8900万 | 5億5100万 |
利益余剰金
(円)
|
75億6500万 | 77億1100万 | 76億4000万 | 79億5200万 | 83億900万 |
売上伸び率
(%)
|
9.16 | - 6.22 | - 18.81 | 15.43 | 7.41 |
営業利益率
(%)
|
1.28 | 1.02 | 0.09 | 0.81 | 1.42 |
経常利益率
(%)
|
1.46 | 1.07 | 0.11 | 1.1 | 1.44 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。