あい設計の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 設計
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
仕事がないことがない点。基本的には一人複数の案件を掛け持ちしている。設計する建物は民間と官庁がほどよい割合であり、経験を積みやすい。
【気にな...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 設計
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
若手が多く、新しいBIMにも会社で取り組んでいるため、成長がとても望める。
会社の風通しが良く、いいアイデアや積極的な意見が通りやすい点。
【...続きを読む(全217文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 7年前
• 設計
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
若手にも設計のチャンスが多く回ってくる。基本設計だけではなく、実施設計も行うことができる。
また上層部にも意見が通りやすい社風である。
【気に...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員同士（社外を含まない）の懇親会は経費で落とせるため、社員同士の交流がかなりある。
社内研修が初級者〜中上級まで定期的に開催されており、会社...続きを読む(全223文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
設計事務所としては平均的な年収だと思います。若くても意欲があれば仕事を任せてもらえる社風のため、設計が好きで給与はそこそこでよければおすすめで...続きを読む(全298文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
採用については女性も多く、男女問わず採用を行なっている。
特に新卒の割合としては女性の割合が40〜50％くらいに上がってきている。
【気になる...続きを読む(全199文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
色々な構造種別を幅広く経験できる点。老人介護保健施設から高層ビルや水処理施設まで、幅広く経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全234文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
仕事のすきるをとにかく身につけたい人にはもってこいの会社だと思う。しかし、自分の時間を大事にしたいという人は、やめておいた方がよいと感じた。長...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
設計のノウハウについては先発からしっかりと伝授してもらえる点。
また、あい設計で何年も頑張ってきたというと、根性があるとおもわれ、転職時のうけ...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 男性
• 9年前
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
構造設計の下請けがメインの業務なので比較的安定している。
外出時の飲食代はだいたい経費でおちる。
【気になること・改善したほうがいい点】
意匠...続きを読む(全275文字)