グローバルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
忌引を取らしてくれなかったのは残念でした続きを読む(全40文字)

【良い点】
営業がいなかったため、社長のコネでよくわからないシステム開発ばかりさせられていました
【気になること・改善したほうがいい点】
残業未払いがあっ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内を管理するという方針がなく、社員制度もよくわからなかった。
早急にかいぜんすべき続きを読む(全62文字)

業務の合間に都度指導は頂いていただが、体系立てたものではなく
完全なOJTで、自分から教えてもらうよう働きかければ教えてくれる環境にはあったが
教えて...続きを読む(全153文字)

社員育成、管理職のマネージメント力、新技術への取り組みが薄い事から
未来が見えなくなり退職を決意した。
業績については基本社員にオープンにされる事もな...続きを読む(全167文字)

基本的に社員教育制度は無く、自分で勉強しスキルアップする必要がありました。
また、当時は新たな取り組みもなく既存顧客の保守・リプレースをメインに行ってお...続きを読む(全155文字)

単純に上司のパワハラです。
はっきりってこの会社の人間関係はくしゃくしゃですね。。。
それにともないかなり残業代は出るのですが逆に残業しないとろくな給...続きを読む(全150文字)

新人教育ははっきりって何もやってないに等しいです。学びたいなら自分から何もかも積極的に行かないと何も身につきません。それがいい人ならよい会社なのではないで...続きを読む(全185文字)

仕事だけに目を向けて考えればものづくりが好きな人はやりがいを感じるのではないでしょうか?
小さい会社なので基本的にはなんでもやらせてくれます。
そこで...続きを読む(全171文字)

すごく素敵な会社です。
みんな長く働いております。
アットホームな職場でとてもいいですよ。
上司にも相談しやすい環境があったので
不満なく働くこと...続きを読む(全153文字)

【良い点】
大きな失敗がなければマイナス評価はされない。どこでもそうだと思いますがその分アピールしないと中々厳しい。
程々にやりたい人にとってはよいのでは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
私の場合は、配属先がよかったため長く同じ勤務地でいられたことはよかった。
異例なくらい同じ勤務地でいられたが、それは確実に配属先の社員さんの力...続きを読む(全377文字)

【良い点】
条件を満たす資格を持ってある方であれば、順調に昇給出来るシステムではあると思います。また、未経験で転職した場合の初任給としては、低すぎるという...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年功序列で上がっていくのがよければ向いていると感じる。
上場してから、実力主義というのは文化的になくなってしまったと思われる。
【気になること...続きを読む(全141文字)

【良い点】
現場については、営業担当に気軽に相談できある程度自分の希望に沿った現場を担当させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の機...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全く現場で絡みのない人に評価されるため、いかに社内でアピールできるかが重要。業務時間外て行われる社内業務に貢献する...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ホワイトな働き方の割には給与は良い。
評価制度についてはまだ年功序列の雰囲気が残っているが、社として改善しようという努力は感じられる。
【気に...続きを読む(全151文字)

【良い点】
派遣での契約社員だったので、特に昇給などは無かったです。正社員の方は評価基準が何かあるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業代はしっかり支給されていた。手当もそれなりにしっかりしていたと思う。
評価制度も偏りがなく、実力でも評価され、良かったと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
月毎、四半期ごとなどインセンティブにはかなり細かい設計がされており、頑張れば頑張るほど見返りがあると言える。
ただ外資系ほどのインパクトはない...続きを読む(全103文字)