遠藤商事・Ｈｏｌｄｉｎｇｓ．のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
お客様との距離が近く、常連さんがつきやすい環境だった点があります。
また、労働環境は悪かったですが、その分スタッフとの仲は深まりました。
【気...続きを読む(全193文字)

【良い点】
劣悪な環境でしたが、その分店舗のスタッフは仲良く協力しあって仕事に取り組んでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく労働基...続きを読む(全195文字)

【良い点】
割と昇給はあった。
年に４回査定があったはずだが、順調に仕事をしていれば1年で数万は上がる。

評価制度がキチンとしているというよりは適当だっ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
今よく考えれば特にない

当時はまだ20代でしたがそれなりの仕事を任されていたのでその部分は良かった点かもしれない。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

【良い点】
各店舗での裁量で運営もでき、積極的に提案することが出来る。メニューやイベントなども企画提案することもできるし、自主的になんでも取り組んでいける...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自由な社風ではあった、ゆるい、
【気になること・改善したほうがいい点】
管理体制がまるでなっていない、本部がまるで機能していない、現場のモチベ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社会保険はあるが、有給は使えない。これといった福利厚生はないに等しい。モチベーションに繋がるものはほとんどない。研修の制度も具体的なものはなく...続きを読む(全224文字)

【良い点】
店舗ごとのシフトなので、社員とアルバイトが充実していれば休めることもあるが、人員が常に不足しているので、休めない。
アルバイトが急に休むと出勤...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月収だけを見れば極端に悪いわけではありませんでしたが、ボーナスもありませんし、なにより勤務時間が極端に長いです。店...続きを読む(全178文字)

【良い点】
1人1人が自分の仕事にプロ意識を持っていたように思います。また外国人も多いですが、和気藹々としていました。休みは確かに少なかったように思います...続きを読む(全240文字)

【良い点】
アルバイトとしてですが、接客スキルや簡単な調理スキル、レジの締め作業、発注など飲食店等で働く際に必要となる基本スキルは身につくので良いと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
初めから実践式で教えられるため、新人が覚える速度が早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人からすると早い段階でホールを1人で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員研修なども定期的に行われているので、知識として身につきやすくなっていると思います。
マニュアルもしっかりしているので確認しやすい環境です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
マニュアルがしっかり用意されており、キャリアアップのシステムも明示されているため、スキルアップをしやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

【良い点】
居酒屋での業務はコンビニなどの販売業と比べると、業務時間中は波もあるがかなり忙しいため、ここで鍛えておくと他のアルバイトが天国に感じる。
飲食...続きを読む(全106文字)

【良い点】
役職は頑張れば勤務年数に関わらず上がっていくのかなという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のエリアマネージャーにもよると思う...続きを読む(全169文字)

【良い点】
基本的に自分のやる気次第では上司の方に相談などを積極的に行えばどんなことでもやらせてくれる。
比較的チャンスが多い会社だと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
アルバイトにもかかわらず、採用の際にも丁寧なマニュアルがあり、その勉強時間も勤務時間にあててもらえました。その後も、しっかりとしたマニュアルで...続きを読む(全212文字)

【良い点】
仕事を覚えてきた頃に社員の方やアルバイトの先輩から新しい仕事を教えていただきます。どんどんできるポジションが増えるとやりがいを感じられます。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
定期的に研修がある
店長の中でも優遇されるとUCCの偉い方に直接コーヒーを教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく店...続きを読む(全155文字)