在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
定期的に研修や会議がありモチベーションを高く維持出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り切ることに力を入れており、顧客化の面では...続きを読む(全84文字)
株式会社はるやまホールディングス 報酬UP
株式会社はるやまホールディングスの社員・元社員による総合評価は3.3点です(口コミ回答数777件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、株式会社はるやまホールディングスの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
定期的に研修や会議がありモチベーションを高く維持出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り切ることに力を入れており、顧客化の面では...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社に勝るストロングポイントがなく他社と同じことをしているので、独自性のあるサービスや販売方法を考案した方がいい。続きを読む(全79文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
転勤で全国色々な場所に行かれること。社員寮があったので家賃はかからなかった。
体育会系の会社だが、大手なのでコンプライアンスもしっかりしている...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
大手でだいたいの人が認知している企業なので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の会社だった。ゆっくりマイペースに仕事を進め...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
社会人としての基盤が出来る。ある程度厳しいので社会人の礼儀や仕事の取り組み方など勉強になることが多いように感じた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2024年4月11日【良い点】
社員寮に入れば家賃はかからないが、勤務地にやっては他の社員と共同生活になる。
気が合えばいいが、合わない人だと生活しにくい。続きを読む(全68文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
女性管理職を今までより作る意識は上層部にある
だがそもそも管理職をやりたくて入社する方は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管...続きを読む(全141文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が会社の経常利益ベースなので個人成績や店舗成績が良くても、会社全体が不調なら賞与も低い。...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネススーツを着用する人が年々少なくなっている為、業界として厳しいと思う。
また競合第一位...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月10日【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
商品勉強会はよくあるがそれ以外特に無い。OJTがあると入社時に言われるが、それも店舗規模や上...続きを読む(全84文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
雑談に近い雰囲気でした。
面接官は優しかったです。
終始和やかな雰囲気で落ち着いて面接を受けることが出来ました。
とても和やかな面接で志望度が上がりました。
笑顔で話すことを意識しました。
終始和やかな雰囲気でした。自己紹介や自己PRなどは一通り話しましたが、それ以外は面接官の方が事前にESで気になった部分について聞かれるという形でした。キャリアプランや選考状況についても聞かれました。
とてもやさしい方だった。オンラインでの面接だったが途中電波が悪く落ちてしまったので電話での面接になった。
服を好きなことを全面にアピールした。
とても和やかだった
同じ部屋にパーテーションを立てて、2人の学生がそれぞれ個人面接という形でした。声も被るので、大きめの声で話すことを意識しました。内容は雑談に近かったですが、基本的な設問に関しては自分で深掘りしておくと安心だと思います。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
会社名 | 株式会社はるやまホールディングス |
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フリガナ | ハルヤマホールディングス |
設立日 | 1974年11月 |
資本金 | 39億9137万円 |
従業員数 | 1,138人 |
売上高 | 368億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村宏明 |
本社所在地 | 〒700-0822 岡山県岡山市北区表町1丁目2番3号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
電話番号 | 086-226-7111 |
URL | http://www.haruyama.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
610億5100万 | 602億7500万 | 579億3400万 | 511億3200万 | 485億9800万 |
純資産
(円)
|
367億3300万 | 367億9700万 | 316億2600万 | 234億8700万 | 237億5200万 |
売上高
(円)
|
555億5400万 | 505億8200万 | 382億2000万 | 366億8500万 | 368億9200万 |
営業利益
(円)
|
18億2900万 | 3億7600万 | - 36億8700万 | - 27億8700万 | 7億3900万 |
経常利益
(円)
|
21億5100万 | 6億3900万 | - 30億1700万 | - 23億1200万 | 11億1700万 |
当期純利益
(円)
|
- 2億4800万 | 4億200万 | - 48億8000万 | - 78億9600万 | 2億4700万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
- 2.66 | - 8.95 | - 24.44 | - 4.02 | 0.56 |
営業利益率
(%)
|
3.29 | 0.74 | - 9.65 | - 7.6 | 2.0 |
経常利益率
(%)
|
3.87 | 1.26 | - 7.89 | - 6.3 | 3.03 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。