パラレル東京の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 5年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
基本給は同業他社に比べても良い方で、賞与に関しても営業で売上が良い時期であればかなりもらえるので、年収としては同世代の平均年収より高くはなる。...続きを読む(全339文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
女性は営業車を運転してはいけないなど昭和的な感覚もあるが、基本的には男性だから優遇される事は全く無く、むしろ女性の方が優遇されている感じがある...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
基本的にOJTのみで、先輩・上司と同行して仕事を覚える。初日のみ社長のお手入れ講座がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
きっちりと...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限の物だけで扶養手当や住宅手当などはなく、入社当初は交通費も上限があった。コロ...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
年収：年収自体は同業他社に比べると良いと思われる。
評価制度：３ヶ月単位で目標を設定し、達成度をみるシステムあり。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• その他職種
• 正社員

【良い点】
とにかく色々なブランド品を見れます。
レザーにこだわりの強い人やブランド好きな方に支持されるリペアをしています。
修理工房ではいろんな職人さん...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 女性
• 8年前
• その他職種
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
いままではほとんど売り上げなどの数字だけで評価が決まっていましたが、近年中に評価制度を変えようとしているみたいです。各々の目標を設定して、それ...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 7年前
• その他職種
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性や将来性はほとんど感じません。
上層部も断言していましたが完全に保守的な企業なので、新しいことに挑戦したい、...続きを読む(全170文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 9年前
• その他職種
• 正社員

【良い点】
クオリティとしては高いものを提供しているので、お客様に喜ばれる仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社、工場、各店舗との連携が...続きを読む(全177文字)