ユーロフィンＥＡＣの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が不足気味で、年間を通して繁忙になり、ストレスが蓄積しやすい状況になっていた。そのため、精神的な不調を訴えて退...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業の量は多かったが、残業代が出たこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は官需主体であったため、春は業務が少なく、年度末が多忙であ...続きを読む(全241文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
環境に係る仕事で、自身の興味の対象であるため、前向きに取り組むことができた。
顧客への提案も行っていて、顧客の要望等を仕事に落とし込んでいくこ...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 17年前
• 技術開発・構造解析・特許・調査
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
調査地域が首都圏が多いことを考えると、移動に往復で4、5時間は必要であり、朝は早い。調査から帰ってくるのが定時前だ...続きを読む(全193文字)