データウェーブの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
ICT以外もIOTも取り組んでます。
コンピュータだけでなくいろんなものに取り組んでるので、これからどんどん発展していくのかなと思います。
い...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
判断を上司が部下に委任してくれ、やりやすいです。
上司に、いちいち聞く方より、自分の考えを持っている人は伸びていくと思います。
社外の皆さんと...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
仕事が終われば残業ありません。残業すれば残業代でます（申告制）
仕事が終わればプライベートで何しようが大丈夫です。
休みも取りやすく、自分の子...続きを読む(全167文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
常に人員不足なので入社自体はそれなりの技術があれば容易です。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が慢性化。
入社希望者は事前...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 18年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

【良い点】
頑張りは基本的に見てくれ、評価に反映してくれます。ただし雀の涙程度です。昇格は総合的な能力なのか年功序列なのかははっきりしないところがあり、ノ...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 14年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
裁量は大きく報告さえすれば自身の判断ですすめられる。
何もかも自身でやるのでそれなりに知識やスキルはつく。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

・勤務時間が長い
・業務量が多すぎるまたは担当が多すぎる
(残業時間で評価され、残業することが会社のためと考えている節がある→退職→更に業務が増える→...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

人の入れ替わりが激しいのでスキルは自分で身につける必要がある。入社後の教育や研修は全くないため、新卒ではキャリアアップが難しいと思われる。
仕事はかなり...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 13年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

昇給:経営者の胸三寸、成果次第では随時昇給
各種保険:完備
賞与:年2回あるが業績によりカットあり
交通費:実費を会社負担
定期健康診断:会社負担...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 12年前
• WEBプロデューサー・WEBディレクター
• 正社員

Webサイト構築を主業務としているが、ほぼオーダーメイドを採用している。
オーダーメイドのわりに合わない安い金額で請け負っているため、数をこなす必要があ...続きを読む(全172文字)