シンシアの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
大手メーカーからの委託開発がメインの事業で、10年以上受注が続いている太客が多い。ライバルは大手のグループ会社だったりするけど、それらと比較し...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
技術部のエンジニア職はほとんどが男性ですが、2023年時点で女性も2人います。男性が多いからといって、体育会系な雰囲気は全くなく、女性が居心地...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
入社した理由は、組み込みソフトの業界は不況に強いと聞いていたから。実際入社してからずっと黒字経営が続いているし、リーマンショックやコロナ禍でも...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
残業は年間平均で月10時間程度。休日出勤は無い年が多かった。
勤務時間はフレックスで10~16時のコアタイム以外は自由に調整できる。有給休暇も...続きを読む(全160文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 2年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
【年収】
年収は同業他社と同程度か高いほうだと思うので満足している。経営は安定していて年収が下がったことはない。

【評価制度】
年に一度給与...続きを読む(全182文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
有給休暇は0.5時間単位で取得できるのはいいと思います。10年勤続で10万支給もありがたい制度だとおもます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全226文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員はほとんどいないため（事務にはいます）、居心地は決して良くないです。
男性社員ばかりですので、品のない会...続きを読む(全206文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 16年前
• プログラマ（制御系）
• 正社員

【良い点】
仕事の忙しくない谷の期間(年1ヵ月あるかないか)ならば定時に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の忙しい山の期間は終電で帰る...続きを読む(全198文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 正社員

【良い点】
請負業務で仕事を取ってきているので、派遣よりはいくばくか安心できる、ただやってることは派遣と大差ないので客先次第では一気にリストラもありえる。...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 12年前
• プログラマ（制御系）
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
残業代がないブラックなため良い点はない(年俸制)
しいて言ううならそれなりの職位になると部下が下に1人つくにつき1万円というろところだろうか？...続きを読む(全189文字)