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株式会社グラスト 報酬UP

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全ての成長は、信頼を築くために。

グラストの新卒採用・就職・企業情報

株式会社グラストの社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数158件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、株式会社グラストの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

グラストは こんな会社です

  • 会社について
  • 当社の強み・当社の課題
  • 向いている人・向いていない人
  • 株式会社グラストの会社について写真1
  • 株式会社グラストの会社について写真2

株式会社グラストは創業以来、14期連続で増収増益を達成している人材会社です。
今日本では少子高齢化の影響により、人手不足が深刻化しています。
人材派遣と人材紹介を行う弊社では「人手不足で困っている企業」・「新しいステージを探している求職者」、
その両者をマッチングさせるため、企業への提案や求職者との面談を行っています。
設立から14年目を迎えた今は日本全国に拠点を展開し、おかげさまで近年の成長率は常に150%越え。
異様なスピードで成長し続けており、近い将来、海外進出も目指していく考えです。

この成長率を維持できている理由はただ一つ。
「信頼」です。
共に働く仲間、目の前の求職者、クライアント、社会。
このうち一つでも信頼関係が崩れれば成長はできないと考えています。

私たちが目指しているゴールは人材を通じた社会全体の活性化。
目の前の信頼が生み出す大きな価値はやりがいと充実感であふれています。

  • 株式会社グラストの当社の強み・当社の課題について写真1
  • 株式会社グラストの当社の強み・当社の課題について写真2

・当社の強み

「数字」の前に「人間力」

グラストでは「人間力」をとても重要視します。
「人間力」とは人としての魅力・個性・信用性のことです。
どれだけ数字を作っていても、これがなければ活躍社員とは認めません。
人事考課でも数字:人間力を3:7で評価しています。

これを徹底することで、クライアントや求職者と本当の信頼関係を築くことができ、
昨期は170%と驚異の成長率をマークしました。

グラストには「人間力」をつける環境があります。
そして「人間力」を持った社員が集まるとそこには無限の可能性があります。

グラストが将来的に目指すグローバルHRカンパニーになるには、この「人間力」は絶対に欠かせないのです。

・当社の課題

若手社員の抜擢人事

近年、急激に会社の規模が大きくなったことで、管理職の人数を大幅に増やしていく必要性が出てきました。
若手社員からの抜擢人事が今後どんどん増えていきます。
つまりチャンスがたくさんあるということ。
そのチャンスを手にできる若手人材の採用・育成に今後はさらに力を入れていきます。

・向いている人

・成長意欲がある人
・人と向き合うことから逃げない人
・自分の強みを知っている人
・「人間力」を磨きたいと思っている人
・仲間と助け合い、協力できる人
・柔軟性を持っている人

・向いていない人

・安定を求める人
・他人任せな人
・仲間を信頼できない人
・働くを楽しもうとできない人

グラストの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
  • 選考難易度 - -/ 5.0
  • 重視する項目 ?
  • 社員との相性 ?
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グラストの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グラストの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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グラストの 社員の口コミ・評判

株式会社グラストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
交通費がでない。交通費を含めた時給とのこと。住民税に関しても自分で払わないといけないなどサポートしてくれることは少ない続きを読む(全79文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年4月11日
回答者:

【良い点】
人当たりが良い人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者によると思うが、レスポンスが遅い。基本土日に連絡が帰ってこない...続きを読む(全90文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月26日
回答者:

【良い点】
プライベートと仕事のバランスが取りやすい。
希望休は取ることができるため、しっかりとメリハリをつけて働くことができます。
面談では、親身に話を...続きを読む(全490文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月6日
回答者:

【良い点】
有給は必要最低限使えます。
ただ、経験値が上がれば上がるほど、
業務量の多さや必然的に取りたい日が取れない可能性も上の人を見ているとおもいました。続きを読む(全79文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月6日
回答者:

【良い点】
頑張れば頑張る程比例して収入も上がっていきます、
あとはどういうふうに自身を売り込むかも重要かと思います。続きを読む(全59文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月6日
回答者:

【良い点】
女性でもキャリアをつめば役職に上がれますが、割合は少し低いです。
どういう女性が上に上がるかによって、
その支社の雰囲気もかわります。続きを読む(全73文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月6日
回答者:

【良い点】
仕事を提案する上ではやりがいを感じました。担当してくれてありがとうと言ってもらえると頑張ってよかったと心から思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月2日
回答者:

【良い点】
管理者のかたが女性だったりして居心地が良かった。雰囲気がそんなバリバリなキャリアウーマンのようもなく、活気あふれる女性達が多く、また御局のよう...続きを読む(全93文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月2日
回答者:

【良い点】
対応したお客様からアンケートが帰ってくることがある。そこにお客様からの感謝の言葉や自分のいい評価を見ると嬉しくなるしやりがいを感じる。また悩み...続きを読む(全101文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年2月25日
回答者:

【良い点】
女性の方の管理者もいる為、成果ややる気次第では上がれると思う。
ポジションによって残業がないため、家庭とバランスはとりやすいと思う。
【気にな...続きを読む(全100文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

グラストの 学生の口コミ・評判

株式会社グラストの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

クライアントからの信頼を得ることが何よりのやり甲斐に繋がるみたいだ。続きを読む(全34文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

それぞれのキャリアに合わせたステップアップができる。また先輩との定期的な面談があるよう。続きを読む(全44文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

オフィス内はとても綺麗で、植物が飾ってあったりして外観も意識されていた。続きを読む(全36文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

昨年度の有給休暇日数の平均は14日であり、これは同業他社と比べても多い方だと思う。続きを読む(全41文字)

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株式会社グラストの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年12月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

面接の時はありのままの自分を見せて欲しい、と言ってくれた。大阪勤務になるから、選考は受けなかったけれど、ありのままの自分を見せて面接するとなると、ミスマッ...続きを読む(全93文字)

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グラストの みんなの就活速報

会員番号:1811250さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2024年2月13日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

深堀されましたが、ほどほどに応対できたら大丈夫みたいです

会員番号:1919656さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月9日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの業界か?

就活の軸、趣味、人生でいちばん大変だった事は何かを聞かれました。

会員番号:1638246さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2024年2月5日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?

雑談に近い感じだったので落ち着いてできた

会員番号:1868072さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

投稿日:2024年1月30日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
自己紹介(自己PR)

特にない。

会員番号:1712258さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月18日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

名刺をいただいた。 初めはちょっとした雑談から話に入ったため、比較的リラックスする時間がとれた。1つのエピソードに対しての深掘りが多かった。目を見て笑顔で頷きながら話を聞いてくださり、話しやすい雰囲気だった。履歴書に書かれている項目を直接的に質問されるよりは遠回しに質問してくるような感じだった。

会員番号:1867531さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2023年12月17日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
雑談に近い
質問内容
学生時代のエピソード

特になし。

会員番号:1798881さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2023年12月16日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

雑談に近かった

会員番号:1820046さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月11日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
自己紹介(自己PR)

特にありません

会員番号:1848435さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2023年12月7日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
雑談に近い
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?自己紹介(自己PR)

話しやすく自分の話したい、伝えたいことがやりやすい雰囲気でした

会員番号:1712258さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2023年12月7日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード

エピソードが長くなっても頷いて最後まで聞いてくださった。自分の回答に対して貴社とマッチする部分を交えてコメントをくださりより志望度が高まった。フィードバックをメールにてもらえた。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

グラストの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社グラスト

職種: 総合職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
A. 人材業界に興味があり参加しました。業界を詳しく理解できるグループワークや性格診断も行えるインターンシップだったので、1日でさまざまなことを学べる機会だと思い、応募しました。先着順だったので応募しやすかったです。続きを読む(全105文字)
\ 就活会議に登録すれば読み放題 /
続きを読む(無料)
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公開日:2022年4月21日

グラストの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

グラストの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

グラストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社グラスト
フリガナ グラスト
事業内容 ・オフィスサポート事業
・メディケアサポート事業
・エージェント事業
設立日 2005年10月
資本金 5000万円
従業員数 219人
売上高 50億7000万円
※2018年9月期
代表者 井尾 晃宗
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目10番13号
事業所 ■東京本社(ヘッドオフィス)
 東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT 渋谷Rビル6F
■札幌オフィス
 北海道札幌市中央区北3条西3-1 札幌北三条ビル7F
■札幌大通オフィス
 北海道札幌市中央区大通西5-8 昭和ビル8F
■仙台オフィス
 宮城県仙台市青葉区中央2-2-10 仙都会館ビル4F
■新宿オフィス
 東京都新宿区西新宿3-2-27 オーチュー第7ビル6F
■池袋オフィス
 東京都豊島区東池袋1-25-2 朝日生命池袋ビル8F
■秋葉原オフィス
 東京都千代田区神田須田町2-25 山崎須田町ビル9F
■横浜オフィス
 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル2F
■春日部オフィス
 埼玉県春日部市中央6-1-20 エース春日部中央ビル3F
■大阪オフィス
 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル5F
■難波オフィス
 大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 南海野村ビル 9F
■天神オフィス
 福岡県福岡市中央区天神2-14-2 福岡証券ビル5F
■宮崎オフィス
 宮城県宮崎市橘通4-2-6 エリーズ宮崎ビル3F
■那覇オフィス
 沖縄県那覇市久茂地1-12-12 ニッセイ那覇センタービル3F
男女比 男性 50% : 女性 50%
平均年齢 27.0歳
平均残業時間(月) 25時間
離職率 17%
URL https://www.grust.co.jp/
自社採用ページURL https://www.grust.co.jp/recruit/#fresh
NOKIZAL ID: 2754482

グラストの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。