ゴーフィールドの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社長が交代し、会社がよくなったと聞きました。随分といろいろと改善されていることも多く、もっとはやく現社長に交代すればよかったのではないか？と思...続きを読む(全177文字)

【良い点】
業務に関して困ったことや悩みなどは相談してくれる上司がいるので安心である。
また子育て世帯には優しいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全212文字)

【良い点】
有給を取り、きちんと休むことが推奨されている。フレックス制もあり。
結婚子育て推奨、家庭の事情での休みＯＫ、リフレッシュ休暇ＯＫ。
子育て中の...続きを読む(全328文字)

【良い点】
多くのクライアントをかかえているため、様々な企業のWeb制作に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
Web制作では、タスクの割に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
パート勤務の会社としては有休も取得できるし、家庭の事情で休むことも可能でした。
仕事も多く勤務時間が短く感じることもありました。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
土日祝日等休日は、すべて休むことができます。
フレックスタイム制度もあり、前日までに事前申請後に上長に承認されれば、病院へ行くなど用事を済ませ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
個人の自由と権利を尊重し、顧客第一ながら、従業員のこともかなり大事に考えてくれる会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
それでも...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育制度が整っているので、専門学校で基礎を学んだあと、実践で力をつけていくスピードが早いと感じる。特に、自分のやりたい分野などがあればどんどん...続きを読む(全309文字)

一定の実力をつければ、社内ではすぐに認められるが、「勉強しろ」と言われるだけで大したアプローチはないため、自身でセミナーに積極参加するなど、自己研鑽が必要...続きを読む(全175文字)

香川県最大手として中四国の案件に自信と自負をもって取組めるが、近年は県内大手よりも中小企業の相手がほとんどである。中小企業の社長相手に仕事をすることが多く...続きを読む(全207文字)

【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上げ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
設立当初より女性の産休の取得と服飾については、他の企業と比べてかなり進んでいます。女性の職員数も多く、りそなグループとしての良さを受けていると...続きを読む(全110文字)

【良い点】
女性社員も多いと思います。色々な場所に女性社員はいたので、働きやすい環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女...続きを読む(全123文字)

【良い点】
部署や業務内容にもよるが、全く有給休暇が取れないことはなかったと思う。
人事評価も偏りなく、評価されていた方だと思う。続きを読む(全65文字)

【良い点】
基本的に働きやすそうな印象です。産休・育休を取得されている方が多いです。時短勤務制度もあり、役職者の方もそういった制度を利用されています。女性...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性でも役員がいるなど女性の働きやすさには力を入れていると思うが、現場によっては人数が少ないため、ライフイベントがある際は働きづらく感じるかも...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性の管理者も多く、女性だからと昇進が難しいことはない。男女比率も女性8割のため、様々な働き方、仲良くなった人に相談も可能で安心する。続きを読む(全73文字)

【良い点】
性別を問わず、昇進はできていたように思う。
産休育休を取得して、復帰している社員も知る限りでも複数人いた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
女性には比較的優しかった。特に、管理部隊は働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
たノルマや残業などは比較的緩いように思う...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性管理職も採用しているため、女性だからという偏見はなくキャリアアップはできると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はあまり残ら...続きを読む(全90文字)