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株式会社日立情報システムズ

  • 3.2
  • 口コミ投稿数(195件)
  • ES・体験記(0件)

株式会社日立情報システムズの口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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株式会社日立情報システムズの口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2018年2月4日
回答者:
  • 男性
  • 10年前

【良い点】普通の受託開発のSIERです。日立製作所の案件とプライムの案件ではプライム側は独立系の雰囲気がします。製作所出身者と生え抜きとの確執が部長以上に...

株式会社日立情報システムズの口コミ・評判

退職理由

投稿日:2017年12月8日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 8年前
  • ネットワーク設計・構築

【良い点】とても家族的な雰囲気を持つ職場で、何か仕事で困ったときには必ず助けてくれる人がいました。技術者手段ということもあり、技術力の高い先輩がたくさんい...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年11月22日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 11年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】新入社員で入社した際は、学校のような集合研修があり一から教育を受け、研修期間中にいつくかの資格を取得することができた。配属後もOJTによる教育は...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年9月15日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 6年前
  • プログラマ(制御系)

【良い点】プログラムを組むのが好きな人にはもってこいの会社だと思います。開発ができる思う存分できるので。【気になること・改善したほうがいい点】やはり眼精疲...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年9月13日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 8年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】フレックス勤務可能リフレッシュ休暇が認められているベンダー資格取得試験の受験費用を会社が全額負担してくれる住宅手当てがもらえる社員寮の利用が認め...

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年収、評価制度

投稿日:2017年7月19日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 11年前
  • ネットワーク運用・保守
  • 社員クラス

【良い点】平均的であったと思います。残業代は満額出ていたと思います。【気になること・改善したほうがいい点】年功序列的でした。製品がヒットしても報酬に反映さ...

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仕事のやりがい

投稿日:2017年5月14日
回答者:
  • 男性
  • 11年前
  • ネットワーク運用・保守

【良い点】部署によって全く違います。また、顧客によっても全く違います。優良顧客と信頼出来る仲間に出会えればいい会社だと思います。逆に言うと、それがなければ...

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年収、評価制度

投稿日:2017年5月10日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 11年前
  • プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

【良い点】日立系で仕事がなければ売上減、一般管理費が多い、何かしら火を吹いた案件ばかり。えこひいき、パワハラはあたりまえで、最低、ヘルニアになっても社員を...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年3月7日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 11年前
  • ネットワーク設計・構築

【良い点】教育体制がしっかりしていて、自分の希望するスキルの教育を積極的に受講できる。自分はインフラ構築SEを目指していたため、オープン系のサーバ・ネット...

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社員、管理職の魅力

投稿日:2017年2月26日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 8年前
  • プログラマ(汎用機)

【良い点】・言いたいことを言える環境。定期的に上司と面談をして、現在の仕事や周囲に対しての意見を伝える場がある。【気になること・改善したほうがいい点】・挨...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年8月18日
回答者:
  • 40代後半
  • 男性
  • 6年前
  • データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)

【良い点】 親会社からの請負業務が主です。プロジェクトによっては勤務地が変わってきます。プロジェクト毎に顧客が変わるのであと腐りなく仕事ができます。当時、...

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退職理由

投稿日:2016年6月2日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 9年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】階層別研修は(内容の実効性はともかく)きちんと行われていて、社員教育する意識は見えた。【気になること・改善したほうがいい点】組織間の連携、営業と...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年2月8日
回答者:
  • 男性
  • 8年前
  • 法人営業

【良い点】顧客の業界は多岐にわたっており、また自社のソリューションも多いため、一つの企業に属しながら様々な経験を積むことができる。一方、ルート営業ではない...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2016年2月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

【良い点】教育制度はとても充実していて、研修が本業務に影響する際も周囲のメンバーによるサポートが徹底していた。また部下の育成が評価基準の一部となっているせ...

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仕事のやりがい

投稿日:2016年1月25日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 9年前
  • その他のシステム開発(汎用機系)関連職

【良い点】大規模でありながらも一体感はあった。社員の教育も外に出てみた今、かなりレベルは高かったとおもう。親会社の日立製作所に比べて新しいことへの挑戦はし...

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退職理由

投稿日:2016年1月17日
回答者:
  • 男性
  • 9年前
  • アプリケーション設計(オープン系・WEB系)

【良い点】大企業なのでいい意味でも悪い意味でも安定している。【気になること・改善したほうがいい点】・典型的なSIerなので、いわゆるエクセル方眼紙との格闘...

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事業の成長・将来性

投稿日:2015年12月4日
回答者:
  • 男性
  • 13年前
  • 経理

業界自体が厳しい時期もあったものの、長期的には右肩上がりに推移してきた。すなわち”外部環境”がよかった。また、この会社の場合、親会社(の一定部分)もおなじ...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2015年12月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 12年前
  • 法人営業

親会社である日立製作所の福利厚生を利用できたので非常に充実していました。ただし社員数も膨大なので人気の保養施設などはなかなか予約を取ることが出来ませんでし...

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退職理由

投稿日:2015年10月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 7年前
  • 法人営業

【良い点】
業務内容があまり変わらず、一つのことにしっかりと取り組める点。担当となる分野が自らの興味とマッチすれば、やりがいが感じられると思います。【気...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2015年9月18日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 33年前
  • 経理

【良い点】あまりない印象。【気になること・改善した方がいい点】会社自体が保有している保養施設は若い独身以外は利用のしようがない。日立の健保の保養施設は利...

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