東洋電機商会のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
客先・仕入先を知らない3代目が今後社長になるということに危機感を感じた。客先・仕入先からの3代目への評価も悪く今後...続きを読む(全184文字)

【良い点】
現在、積極的に会社の方針等を変えていく動きが見受けられます。特に福利厚生には大きく力を入れていると感じられます。施設の利用が安く提供されたりメ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
顧客が大手ばかりで自分の手がけた仕事が社会の役にたつことが多いのでやりがいがある。
お客さんはいい人ばかりだと思うので接していてストレスはあま...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一族経営で考えが古臭い。
年功序列から実力主義に変わってきてるのは良いとは思うが、上の者にとって都合の良い経営(役...続きを読む(全567文字)

【良い点】
ここ数年で新たな人事評価制度や賃金制度などを導入し始めていて、古い体制が変化している。今迄の年功評価重視の体制から、成果評価重視の体制に変わっ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
ワークライフバランス
社内でこの様な言葉を聞いた事がない
経営陣は社員のワークライフバランスは考えていない
また社員の待遇や福利厚生その他働...続きを読む(全176文字)

一族経営で閉鎖的、今後の成長性に乏しく、内部留保も団塊の世代や役員、高齢社員の退職金や割りに合わない手厚い給与に吸い取られて40代以下には回ってこない。 ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社３年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)

【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)

【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全92文字)

【良い点】
承認さえ貰えれば自身の発信で資格や講習に行くことができる。
必要な資格等は取ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修など...続きを読む(全183文字)

【良い点】
営業の方は爽やかな方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐの研修中は、出勤、退社時に大声で挨拶をする、謎の昔ながら...続きを読む(全91文字)

【良い点】
眼科への卸売業も行っているので、目に関する医学的学習や眼鏡加工の研修制度は充実しており、普通の眼鏡販売員より目に関する知識技術は身に付く。教育...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ルートスタッフとして覚えなければいけないことはしっかりと教えてもらっていました。道順、素早くやるコツ、導線の動き方、事務作業です。わからないこ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
教育や資格取得にはかなり力を入れていた印象がある。
ソフトバンクの指定資格を取得できるよう、定期的に講習など行ったり練習問題集も作成してくれた...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと管理者養成学校という時代遅れの研修を強制で受講させられます。時代に逆行した内容...続きを読む(全97文字)