この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
内定をもらってから入社するまでの間一週間くらい事前研修ということで会社の事や企業見学、施設見学など様々な研修を行った。また、3月末には仕事を始めやすいよう...続きを読む(全163文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人信濃川令終会のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人信濃川令終会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
内定をもらってから入社するまでの間一週間くらい事前研修ということで会社の事や企業見学、施設見学など様々な研修を行った。また、3月末には仕事を始めやすいよう...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、決まった時間に出勤し、決まった時間に退社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則な時間帯になる夜勤や、休...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり整っていなかった。
座学の研修よりも実地で体験して学ぶ時間の方が圧倒的に多かった。それが肌に合わない人もいる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
正社員を求めているところが多いのでなりたければすぐになれると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
教える人も保育士の資格がなかった...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
意欲があれば学んでいけることは多い。ただし、積極的にスキルアップについて企業側から働きかけることはあまりないので、やる気のある人とない人で差が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
新卒者には研修は手厚いと思います。
また、新卒で入ったけど合わなくて別の部署にというのも柔軟に対応して貰えました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
OJTはきちんとしてちる
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に資格をうけて受かった時には
負担をする…そういうものがあるといいなと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
内部・外部の研修があり、勤務として参加できる。
また、研修に参加すればその分評価もされる。
新人に優しい研修も多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
毎年他職種資格取得の募集がある。新人の時はもちろん、リーダーになる前にも研修があり、スキルアップしやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はない。未経験者が管理職になっていき、メンバー層が困っている印象。スキルアップし...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
初任者研修と実務者研修を会社負担で無料受講出来る。修了後6ヶ月の在職が必須条件で、数日でも満たない場合は全額返金となる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
資格の取得などのサポートはしてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事の繰り返しの日々でかなりシフトもキツキツなので、キャリア...続きを読む(全95文字)
会社名 | 社会福祉法人信濃川令終会 |
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フリガナ | シナノガワレイシュウカイ |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 16億1240万円 |
従業員数 | 85人 |
本社所在地 | 〒940-1132 新潟県長岡市渡沢町字早田53番地 |
電話番号 | 0258-23-7511 |
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