三愛の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 15年前
• マーチャンダイザー・バイヤー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
当時は毎年50名～100名程の新卒入社をとっており、アパレルや水着、下着を中心にジュエリーまで多角的に運営をしており、特に水着に関しては、店舗...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 15年前
• マーチャンダイザー・バイヤー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
年収は◯等級という評価制度があり、自己評価と上司との面談と評価で、夏 冬のボーナス査定等 役職が決められていたと思います。
直接自分が思うこと...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 15年前
• マーチャンダイザー・バイヤー
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
在籍していたのは、かなり前になりますが、入社後研修を行い、数年販売を経験した後に 商品部へ行きましたが、そこの部署では、上司に恵まれ、新しいこ...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• 経理
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業績不振による、事業譲渡の為。
社内の雰囲気は穏やかで、悪く言うと事なかれ主義。
いわゆる、パワハラ等、ブラック企業的な要素は無く、業績や給与...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• 販売スタッフ
• 契約社員

【良い点】
水着が好きな人にはいい環境です。社割で何着も買う人もいました。人間関係も女性だけの職場にしては風通しがよく働きやすいです。繁忙期はとにかく忙し...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 50代後半
• 男性
• 8年前
• 不動産管理・プロパティマネジャー
• 正社員

【良い点】
所有しているビル区画約1000坪でテナントリーシングの運営をしていましたが、5年前の入居率50%から2016年に入居率100%をたっせしたのを...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

【良い点】
雰囲気のよい職場だった 色々な店舗があるので都合の良い場所で働ける マネージャーとのコミュニケーションも頻繁にとれるので改善点や売上状況などの...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 10年前
• 非正社員

【良い点】
希望は普通に出せます。休みが出るのが早いので予定が組みやすいです。女性同士で助け合いながら、相談しながら決めていたのでした。
【気になること・...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 11年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

【良い点】
自分のやり方で接客ができる。
スキルが上がる。ただし女性の職場なのでサバサバしている。
休みは販売スタッフはしっかり休める。
休憩もしっかり交...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 11年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

【良い点】
自ら女性としても勉強になる知識が身につきます。お客様も自分の常連さんができたりと楽しみがいっぱいです。自分の所属店以外にもグループでの割引など...続きを読む(全178文字)