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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本ロードサービスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本ロードサービス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本ロードサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本ロードサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.4
社員・管理職
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ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.8

日本ロードサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本ロードサービスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上席の意向に沿う内容であれば、基本的にはいろいろな意見を出して営業にあたることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会長の意見が...続きを読む(全234文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
コールセンター運営・管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

皆無。恐らくセンターの閉鎖なども検討しているのでは。クライアント頼りに
なる為、全く安定性がなくそれに対処できるスキルを会社が備えていない。
アシスタンス...続きを読む(全150文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
その他のサービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合会社もあり、ロードサービスとして新規開拓をしていくのは頭打ちになっていっている印象を受ける。
これから先どうやって新規顧客を見つけていくかが、成長を...続きを読む(全150文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コールセンター勤務だった為、経営面での詳しい状況は分かりませんが、ロードサービス事業は競合他社との競争も激しく、クライアント獲得の為に、今後も価格競争が激...続きを読む(全159文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くも創業者である代表取締役による事業方針でしか動けない会社。
在籍時に聞いた話ですと、創業者は別な業界からロードサービス手配業に参入することとして...続きを読む(全273文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年05月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会長が先見の明があります。当然新しい事業創作のため、受け入れる土壌の問題があり、うまくいくものと、行かないものもあります。でも目の付けどころは素晴らしいと...続きを読む(全170文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本ロードサービスの 他のカテゴリの口コミ

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年01月11日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
極めて強烈なトップダウンの組織であり、特にトップの判断により管理職が大量解雇されるなどの事件もあり、恐ろしさを感じ...続きを読む(全173文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
トップの意向を常に意識した行動を求められる。ボトムアップとは対極の社風続きを読む(全55文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤にさえ抵抗がなければそれなりにプライベートの予定は組みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
極端なトップダウン経営続きを読む(全70文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2022年12月02日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
困っているユーザーを助けるという点では良い仕事ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
自らが成長しているという実感は薄い続きを読む(全71文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
新規事業・事業開発
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも会社のためになる企画ならば、周りもサポートしてくれる環境が整っており、また親身になってくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全213文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いにもかかわらず、昇給もほとんどなく、一人暮らしでもギリギリの生活を余儀なくされた。
上の方の方はかなりも...続きを読む(全187文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のことのスキルしか蓄積されていかないため、最新技術などの情報を仕入れても使う機会がなかった。
このままでは、将...続きを読む(全179文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも自社システムのみを開発対象としているため、色々と調整がききやすい。
よほどのことがなければ残業してまでやる必要はなく、納期も調整し...続きを読む(全196文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどないため、ワークライフバランスは取りやすい。
ただし、給与が低いので家族持ちの人は大変だったと思われる。
自分の場合は独り身だっ...続きを読む(全177文字)

日本ロードサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
低すぎる。
上の方の人たちはいくら貰っているかは不明だが、あまり貰えていなそうな感じだった。
自分も同年代からして...続きを読む(全180文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社TMJの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
女性
今年
カスタマーサポート
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレマの仕事は今後、AIに置き換わっていくので別事業へ転換していこうとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が仕事とってこれな...続きを読む(全123文字)

Evand株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場しないのは色んな事業を迅速に展開していきたい経営のため、今後も事業は増えると考えられる。ビジネスコンテストも毎年やってるので。続きを読む(全71文字)

株式会社モバイルコミュニケーションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上や社員数が年々増加しているので企業の成長性はあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
結局給料が低すぎて採用した分やめる人も多い続きを読む(全79文字)

日本ビジネスオペレーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長年ATM関連の仕事を受託しているため、ノウハウが構築されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融機関が主な顧客だが、縮小される...続きを読む(全107文字)

キャリアリンク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
男性
1年前
その他人材関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
何の仕事もそうですが、競合他社が多いので、差別化は見出しにくい。ただ、その中で、積極性や営業力で進めていくしかない。続きを読む(全78文字)

大栄環境株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に会社を買収しており、会社の規模は年々大きくなっている、業種として安定しており当面業績が下がる心配はないと感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全161文字)

株式会社ライズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界は人が足りていないので需要はあると思う。
事業の成長性や将来性は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴不問だけど使え...続きを読む(全91文字)

株式会社白帝エンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務提携先が成長すれば、仕事が増えるので会社の成長は望める
【気になること・改善したほうがいい点】
景気に左右されるので、不況に陥り業務が萎む...続きを読む(全103文字)

株式会社アイ・シー・アールの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おそらくこれからも需要はあるように思います。どうしても職員だけだと人員不足で現場を回せなくなるので。続きを読む(全56文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の半導体関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社的には大きな会社だし、委託は常に需要あると思うので安定はしていると思います。一つの事業所先がだめでもたくさんの事業所があるので、選択肢はた...続きを読む(全85文字)

日本ロードサービスの 会社情報

基本データ
会社名 日本ロードサービス株式会社
フリガナ ニホンロードサービス
設立日 1996年6月
資本金 1億円
従業員数 71人
決算月 4月
代表者 有泉丈
本社所在地 〒120-0034 東京都足立区千住1丁目4番1号
電話番号 03-5284-1955
URL https://www.j-rs.net/
NOKIZAL ID: 2737108

日本ロードサービスの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。