この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
働いていて満足している点なんて、一つも見当たらない。
役員がもうかる仕組みになっている。
結婚しようにも給与が低くて出来ない。
福利厚生が全くない。...続きを読む(全167文字)
株式会社ツリーベル 報酬UP
株式会社ツリーベルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
働いていて満足している点なんて、一つも見当たらない。
役員がもうかる仕組みになっている。
結婚しようにも給与が低くて出来ない。
福利厚生が全くない。...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年齢の割には給料が低く、自分が頑張っても給与に反映はしません。
入社前には印象は良かったですが、入社してからガラッと変わりました。
尊敬できる先輩もい...続きを読む(全167文字)
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年俸制のため賞与は無いが、業績に応じて決算期にボーナスが貰える等がある点は社員のやる気に繋がっていると思う。
年俸制のためか比較的、昇給額が高くモチベー...続きを読む(全166文字)
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ハローワークで案件を見て応募したが、充足してしまっていた。取り急ぎ社内待機扱いで一ヶ月常駐した。その間は事務手伝い・掃除・他の応募者の面接立会い・書記やP...続きを読む(全169文字)
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ハローワークでは朝9時出社となっているが実際には8:30に来るように言われる。
理由を聞くと「あれは建前だから」といい、不満を言うと怒られる。社内の研修...続きを読む(全157文字)
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社内待機中はハローワークで見た案件以外にも紹介されるが、三交代や深夜勤務などの案件もある。断るとやる気あるのか?と怒られる。派遣会社にも関わらず、何でもや...続きを読む(全159文字)
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面倒見はいい
スキルアップは自分で磨いて行くしかない。何もしてくれない。
教育制度は最悪。一人で生きていくという強い信念がないと、
生き残るのは厳し...続きを読む(全162文字)
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やれば結果はでるんじゃない
仕事にやりがいを感じられるかどうかは、自分次第です。
面白みはないでしょう。仕事という形で割り切ってやるしかありません。
...続きを読む(全157文字)
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事業は成長過程の企業ではないでしょうか。
どうだろうね
まだまだ勉強不足の面、このまま落下していく傾向の方が高い気がします。
自らが行動して切り抜い...続きを読む(全155文字)
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残念ながらまったくといっていいほどありません。
基本客先から受注する単価で変わってくると思います。
給与を上げて欲しいと営業へお願いすると、無理の一言...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まったくありません。
基本的に現場任せで、営業は増員情報や、勤務管理のみ。
長期休暇になるとユーザーとの契約時間を控除させないように半ば強制的に稼働す...続きを読む(全182文字)
会社名 | 株式会社ツリーベル |
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フリガナ | ツリーベル |
設立日 | 1988年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 630人 |
売上高 | 42億円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 坂本敏彦 |
本社所在地 | 〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町9番6号 |
URL | https://www.treebell.co.jp/ |
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