熊本電気鉄道の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係の悪い部署が多く、若い人たちの不満に繋がっている。特に管理職とその部下の関係性が良くないように感じていた。続きを読む(全77文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
外部の研修など、社員教育の機会はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性がないため、いきなり研修が入ったり、研修の対象になる人...続きを読む(全87文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
以前に比べて有給は取得しやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては無駄な残業が多く、勤務時間が長時間化し...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
評価は5段階で評価される。評価に応じて昇給があるのでその点は良い点だと思う。一番下の評価はあまり出ないよう調整がされている。
【気になること・...続きを読む(全136文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 一般事務
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
独自の預金の制度などがある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスおかんという食事補助のサービスはあるものの、費用を掛けている割...続きを読む(全98文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
バスの運転ということで仕事がなくなるということはないと思います。土地運用や保険なども行っているので比較的安定してると思います。また会社の方で免...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
地域の皆様の足として活躍できるのでやりがいはあると思います。案内や丁寧な運行などしておれば、しだいに声をかけて頂けるようになったりして感謝され...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 2年前
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
決められたダイヤを問題なく走ることが出来れば仕事としては初めのうちは大変だと思いますが慣れてしまえばそこまで大変ではないと思います。体育会系で...続きを読む(全195文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• 一般事務
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
あんまり結果を出さなくても叱られない。評価者がアレなので。むしろ結果じゃなくて過程を重視するような役職者がいる。
でも、バスツアーや保険ノルマ...続きを読む(全187文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 6年前
• 総務
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
社内制度はがちがちではないため、あまり細かい点は注意されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど福利厚生は無いに等しい。食堂も...続きを読む(全198文字)