古野電気の評判・口コミ一覧（全213件） 8ページ目

【良い点】
部署にもよるとは思いますが、自分の上司には嫌な人はいません。人間関係の悩みは全く無く、仕事に集中することができます。プライベートの時間を拘束す...続きを読む(全284文字)

【良い点】
やる気があれば、自由に何でも出来る風土がある企業です。ニッチな産業なので、世間の景気に余り左右されない、堅実な企業です。
福利厚生も大手企業以...続きを読む(全203文字)

新規開発機種の開発リーダーを担当しています。若いうちに責任感、やりがいのあることをできる反面、中堅社員は若手のフォローという名目で、責任はとらず定時帰りで...続きを読む(全124文字)

【良い点】
入社2年間は寮に入れます。会社までは徒歩十数分。寮費は3万円ほどで、朝・夜食事が出ます。夜は量も多く、美味しく、栄養管理士の監修による食事の...続きを読む(全437文字)

本社は部署にもよるが、基本的には土日祝日休みである。最近は、ノー残業デーを徹底しており、週に2日は残業ナシで帰らなければならない。ただし、出向先の子会社は...続きを読む(全233文字)

世界トップシェア。技術力が凄く、社員も真面目な方が多い。
社風は古くさいけれど、ずっと勤めるにはいい会社。福利厚生も充実していますし、社員はアットホーム...続きを読む(全153文字)

上司の人ともコミュニケーションがよく取れており、仕事がすすめやすい。
担当外の雑用みたいのが少なく、担当業務に専念させてもらえる環境が整っている
他の...続きを読む(全152文字)

ちゃんと残業代がでるが、大変な時期も多い。部署、研究グループによって忙しさはまちまちであるが、会社全体として社員を大事に扱う風潮があるように思う。
舶用...続きを読む(全153文字)

未経験で貿易事務の経験を積むために働いていました。とても忙しい部署で、また辞める方(面接時には知らされていなかった)からの引継ぎが1週間ほどしかなくゆっく...続きを読む(全169文字)

この会社の前に、舶用機械メーカーで働いていたので同じく船舶つながりで興味をもち、応募しました。グローバルに展開する、兵庫県の優良企業です。本社は西宮にあり...続きを読む(全166文字)

職種によって異なると思う。ただ、この会社はやはりメーカーであり、メーカーとしての開発・生産分野に関心の高い人によってはやりがいはあるのではないかと思う。そ...続きを読む(全154文字)

身に付けられるスキルは部門ごとに異なりますが、もし技術系であればこの会社固有の技術に携わることができる可能性は高いです
事務系については、この会社固有の...続きを読む(全168文字)

部門によって異なる。技術系であれば開発部門は、恒常的に残業が多い。事務系であれば国際営業部門も、恒常的に残業が多い。
その他の部門は、それほどでもないの...続きを読む(全152文字)

舶用機器業界で、大きなシェアを有している。この業界でライバルとなる日系企業は、日本無線だが元気がない。この業界は、売った後のアフターサービスで一定の収入が...続きを読む(全169文字)

部署にもよると思いますが、大企業ゆえの分業化、システム化が進み、やりがいはあまり感じませんでした。仕事自体もなあなあな感じで進めていることもモチベーション...続きを読む(全153文字)

出産手当もきちんとあり、出産後の仕事復帰も問題ありません。
育児に関しても、子持ちの契約社員の方々が多く学校行事や風などの緊急事態にも会社は寛容で多くの...続きを読む(全169文字)

契約社員(40代の主婦が多い)が正社員と同程度の仕事内容・量・残業をこなしています。世界的な大手企業でありながら、近所の主婦で成り立っている企業と言っても...続きを読む(全153文字)

契約社員でも育児休暇の取得が可能で、社内には育休中の社員が多数いる。良くも悪くも家族的な会社である為女性の出産・育児に関してはあたたかく受け入れられている...続きを読む(全154文字)

会社のすべてです。やりがいもなければ、給料も低い。社風、労働環境も劣悪でここにいても自分の将来設計ができません。「社員は使い捨て」いずれ訪れる不況とともに...続きを読む(全209文字)

舶用機器は成熟分野。新しいことをする必要があるが、経営陣にそのセンスがない。会社の印象としては顧客を知らずに販売してる、ダメな商社という感じ、とてもメーカ...続きを読む(全201文字)

福利厚生は今一つですが、休みだけは多いです。この点が唯一この会社でよかった点です。サービス残業の強要で休日出勤がなけれは週休2日で、年に3回の長期連休があ...続きを読む(全177文字)

会社はスキルアップの通信教育等の斡旋をしています。
実際のOJTによるスキルアップが重要ですが、出張などは出張手当狙いで中間管理者層が出向き、下の人間は...続きを読む(全243文字)

給与は同業に比べて安いです。その割には社員への負荷は非常に高いです。
昇進昇給は、転職者とそれ以外では完全に別であり、転職者はなかなか昇進できないように...続きを読む(全230文字)

仕事のやりがいや面白味は一切ないです。上が決めた仕事を文句いわずやらされるだけの会社です。万が一文句でも言おうものなら、そく異動で飛ばされます。私は転職だ...続きを読む(全180文字)

新人はモラルも高く、がんばろうという意識が高いですが、この会社の幹部社員と呼ばれる中間管理職、課長より上がひどいです。ろくにマネージメント能力もなく、エス...続きを読む(全245文字)