サークルケイ四国の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
女性には無理です。
【気になること・改善したほうがいい点】
何人か女性の方もいらっしゃいましたがすぐに辞めていきました。力仕事でもありました。...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通にビンタされたり、殴られたり、どつかれたり、蹴られたりする人が多かった。管理職はほぼ...続きを読む(全144文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
季節商材は自腹営業で給料の殆どが消えていきました。おかげでクリスマスやお歳暮のときは子供が大喜びでした。恵方巻は20本買いました。
【気になる...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 8年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
退職金と、有給休暇は最後に消化させてもらいました。円満に退社できたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職に普通に殴ら...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
言われたことを正確に、自分の考えを挟まず、忠実にやりぬくことを求められました。あまり面白くはありませんでしたが、そうして作った社員ばかりでした...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 8年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 正社員

【良い点】
福利厚生は充実しており、年齢、等級に応じて評価されていました。評価基準も明確になりましたが、実際の運用は形骸化しておりました。真面目につけてい...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 正社員

【良い点】
バランスはとれていました。有給の申請はなかなか出来ませんでしたけど、繁忙期以外は力を抜いて休めました。
仕事してるふりして、実際は家で待機した...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 11年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 正社員

【良い点】
私が入社した時期には数名の女性が在籍していましたが、いつの間にか皆さん退職されてました。
長時間労働、体力仕事なのでついていくことは難しかった...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 正社員

【良い点】
言われた通りのことを一通りやっていれば、評価されました。
たまに理不尽な指示がありましたが、対応できないほどではなかったと思います。
【気にな...続きを読む(全208文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• スーパーバイザー・エリアマネージャ
• 正社員

【良い点】
今までの画一的なコンビニエンスストアの出店から新しい事業にチャレンジしていました。
将来を見据えた戦略で、他のチェーン店との違いを圧倒的に打ち...続きを読む(全176文字)