この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
介護の現場なので女性が多い為、出産や育児休暇はきちんと取ることが出来る。また社内に託児所もある事業所も多いため、仕事に復帰しやすい一面もあるが、復帰時にし...続きを読む(全170文字)
サンコーケアライフ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンコーケアライフ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にサンコーケアライフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
介護の現場なので女性が多い為、出産や育児休暇はきちんと取ることが出来る。また社内に託児所もある事業所も多いため、仕事に復帰しやすい一面もあるが、復帰時にし...続きを読む(全170文字)
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他県にも施設を作っておりグループとしてはけっこうおおきい方だと思います。今後も増えていくと思います。グループ内での異動なんかもあるとおもいますけど管理職の...続きを読む(全150文字)
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やはり介護の世界になので給料は高くないので、独り身だとなんとかなるが子供がいたりするとやはり厳しい。役職がついてもたいして給料はあがらないが仕事は増えるの...続きを読む(全158文字)
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研修会には積極的に参加させてくれる。しかし自分が行きたい研修に行かせてくれるのではなく、上司が独断で決めた研修にいくとうい感じである。しかしさまざまな研修...続きを読む(全158文字)
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やはり介護の現場での仕事なので給与水準はあまり高くない。賞与も年2回あるが上司の好き嫌いで判断されていることが多く実際に仕事内容に対しての評価では無いこと...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
介護職、看護師、どの職種も、女性の割合が多くとても働きやすいと思いました。又、ユニットリーダーなど管理職の女性もとても活き活きしていました。
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
勤務している男性、女性比率は半々なくらいです。
職場の雰囲気は普通に平和な感じだと思います。女性同士でも仲良く話している姿を見かけました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性が多いのでやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ならではの職場の雰囲気です。苦手な人は苦手です。こればかりは配属先...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
子持ちの女性職員や孫持ちの女性職員がたくさん働いていて万が一子どもに何かあった時には休みやすいと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
管理職はやる気があれば女性でも任せてもらえる。実際にデイサービスの管理者の半数は女性が担当していた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
働きやすい環境でした。育休をきちんといただけたり、時短勤務もかのうなため特に問題なしです。安心して働ける環境です続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性の職員が8割以上を占めており、施設長などの管理者や主任、リーダーなどの現場責任者も女性が大半を占めている。女性が多いのでこまかな気配りも比...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
妊娠した際の周りの配慮や、育児休暇をとって帰ってきた職員に対しての配慮が良い。介護施設は女性職員の方が割合が多いため上司にも相談しやすい環境に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休、育休はあるが、産休復帰したあとのフォローがずさん。夜勤は免除にならず月8回の準夜勤があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
育...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
私がいた園は小さいお子さんがいれば固定シフトだった。
長年いれば上へ目指せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その園の園長や主...続きを読む(全94文字)
会社名 | サンコーケアライフ株式会社 |
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フリガナ | サンコーケアライフ |
設立日 | 2003年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 270人 |
代表者 | 石井広明 |
本社所在地 | 〒814-0153 福岡県福岡市城南区樋井川1丁目7番38号 |
電話番号 | 0948-42-7575 |
URL | https://s-clf.co.jp/ |
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