クラウンエクステリアの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員の方々は優しい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が思った以上に多かった。
このまま働き方を改善しないと社員が...続きを読む(全89文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
エクステリアの専門知識は仕事を通して学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、教えてくれる先輩社員によって大きく...続きを読む(全81文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
アットホームで人間関係は楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は、昼間に外に出ている事が多く１８時頃に会社に戻ってから事務作業と...続きを読む(全107文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
法人営業は、ある程度のルートが確立されている為、バリバリ営業しなくても仕事には困らない。目標以上やっていれば、多少だがボーナスで反映される。会...続きを読む(全159文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• 法人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎて帰って寝るだけ。休日も電話等の対応がある為、ゆっくり休めない。お盆と正月は休み...続きを読む(全112文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
いいところは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとても多い。そもそも定時という概念がないので、社員全員が残業して当たり前...続きを読む(全134文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
悪い人はほとんどいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
表面上のつきあいだけなので、会社外でのつきあいはまったくなかった。続きを読む(全74文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
性別は特に関係ないと思う。設計でも営業でも活躍する人はしていた。、
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので、子供がいる女性の方...続きを読む(全131文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
エクステリア業界自体は、今後も急激に上がったり下がったりはしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体は悪くはないが、会社...続きを読む(全139文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 設計
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
設計の知識などはそれなりに身につくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計はお客さんと顔を合わすことがほとんどないので、どれだけ...続きを読む(全107文字)