アドバンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

ライバルが多いので、少々嘘を言って現場にお願いしないと仕事になりません。
価格で買い叩かれることも多く、商品の良さよりはメンテナンスや安心具合などの付加...続きを読む(全154文字)

ワークバランスは非常に崩れています。
もちろんメーカーですので、物への責任が大きく、残業をしてよく勉強をしないとどうにも回らない状況になります。
会社...続きを読む(全161文字)

女性で幹部になるのは難しいと思う環境です。
住宅設備機器なので、男性が多く、お客さんもそうですが、
女性は主にショールームでの業務をまかされることが多...続きを読む(全173文字)

仕事のやりがいは海外製品をたくさんの扱えるということです。
国はドイツを中心にヨーロッパ各国で、デザインの素晴らしさにいつも新商品を入荷すると楽しみであ...続きを読む(全170文字)

圧迫感がある面接の割に、社内は適当な雰囲気が満員していて、そのギャップにおどろいた。
せいとうな評価を願いでようものなら、ランクを落とされ、見ない意見も...続きを読む(全158文字)

社内雰囲気が売り上げ重視で悪くなりつつあった。
他社製品を真似したりと、企業として成長が見込めない。
メンテナンスも指摘を受けて適当にやっつpているて...続きを読む(全160文字)

広告業ということで、仕事に対するやりがいは他の職に比べあると思う。しかし、クライアントが提示する締め切りまでに業務を完了しなければならないので社内は終始ピ...続きを読む(全161文字)

企業が社員のモチベーションをあげようと努力している取り組みが見られない。残業は少ないが拘束時間が長く低賃金で年功序列な雰囲気があるので若手が育つ環境ではな...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
※現在は不明です
外部の某セミナー(恐らく結構有名なセミナーしている会社）への参加などがあったが実際あまり業務に役...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関する研修等は皆無であり、見て覚えなさいといった昔ながらの社風。
キャリアプ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
資格取得制度は幅広くあると思う。
報奨金も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちをするための取り組みに力を入れているものの...続きを読む(全182文字)

【良い点】
未経験であったが新卒で入って手厚い研修があったため、一通りのことは基本的には学べた。他の企業と比べても研修の点ではかなり手厚いのではないか。
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
未経験だと業務で得られるスキルはある。実際にキーボードを打つのが遅かった方が経験をつむとスピードも早くなった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)

【良い点】
教育体制は非常に充実しており、新入社員研修や年次別、職位別、テーマ別の研修が充実しておりました。
資格取得にも協力的で、取得時に難易度に応じた...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ビズキャンパスと契約しており、上長に相談して講座を会社負担で受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度については確...続きを読む(全227文字)

【良い点】
研修制度が非常に充実しており、入社4年間は多くの研修受講を義務付けられる。また部署ごとに指名で研修を受けることもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

【良い点】
入社後の集団研修やOfficeの研修では、電話対応や文書作成、Excel関数等の基本的な研修だけでなく、VBAやマクロ等高度な内容の研修を受け...続きを読む(全171文字)