関西電機工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務の幅は広くなく、淡々とした業務の中で効率化を求められます。
その中で電気設備を設計していくので、面白みは少なく感じた。ただ、やりがいはあり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
太陽光発電の業務が多いため現状は安定しているが、成長性は小さい。
工場は併設しているのに部門間で連携が出来ていないと感じた。
【気になること・...続きを読む(全191文字)

本特徴は徹底した顧客思考およびマーケティングにあると思う。自分も設計者として現場(お客さま事務所や工場、最終商品の使用場所など)に足しげく通い、その情報を...続きを読む(全170文字)

人によって繁忙時期や繁忙の程度感がまったく違うため、はっきりとしたことは言えないが、全社員数が少ないだけに一致団結して会社を盛り上げようという雰囲気はある...続きを読む(全204文字)

【良い点】
正社員に向けて、通信教育の受講制度あり。また全社員に向けてオンラインでの様々な講義受講はあった。この当時からしたら画期的だったのではないか。
...続きを読む(全157文字)

【良い点】
一般的な研修制度はあります、TOEICを会社負担で受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
実務に活かせるようなものはあまりない印象続きを読む(全77文字)

【良い点】
キャリア開発は充実している。手を挙げれば研修でジョブチェンジもできる。上手くハマれば、分野にとどまらず、文系理系の行き来も可能。続きを読む(全70文字)

【良い点】
作ってるものが半導体関連なので知識は増えると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は技術が身に付かない
保全や技術にいきたいと思っ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
資格取得に関する補助あり。
受験料、交通費の支給がある。
ただし、会社指定の資格一覧の中から選ぶ形になるので業務に関係ある資格でも補助の対象に...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社員を成長させようという姿勢は会社全体を通じて感じられた。とても働きやすいと考える。今後も働き続けたい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
ソフトウエア系はいろいろな研修制度が用意されている。おそらくソフト系の人材が不足しているためと考えられる。pythonの研修を受けたが、基本的...続きを読む(全275文字)

【良い点】
スキルアップのための社内の教育制度やメニューが豊富にあり、受講要件を達成すれば、全額負担してもらえたりする。また、一部のSPにのった人材には、...続きを読む(全362文字)

【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)

【良い点】
会社に若手を育てる気がないので、新入社員はキツイと思う。頼れる上司もいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身を全て変えるくらいの...続きを読む(全137文字)