扇屋の評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
上司に一度引き止められたのがよかったかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は勤続年数が足りないためありませんでした。
出て行っ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
わからない
他の会社の事をしらないからわかりませんが
あまり良いともわるいともいえないです？
【気になること・改善したほうがいい点】
もうだい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性が多くみんな仲が良かった。
色々任されることも多く、やりがいもあり、チャレンジもできた。
お客様の希望、夢に対し、向き合って
提案ができる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
衣装店には珍しく、どの部署もほぼ残業がありません。が、、それは本店の話で、各ホテル内の衣装店は出勤時間を調整しながら残業していたイメージです。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
週休２日はきちんと取得できました。役職が付いていても差はなく休めます。男女とも有給休暇は取りやすい。土日祝日は冠婚葬祭の理由以外では休みにくい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
従業員の8割以上が女性である、特殊な職場です。産休や育児休暇はしっかりと取得できます。復帰後の勤務時間も短縮で働けますし、無理のない部署の仕事...続きを読む(全209文字)

【良い点】
有給休暇の消化率は全体的に高い。
４日以上の連休を取得する場合には、理由など届け出が必要ですが、休めます。
さすがに、職業の特徴として、土日祝...続きを読む(全171文字)

【良い点】
一部の仕事は先輩とペアで業務に取組み、
しっかり覚えられる。わからない事は直ぐに先輩に聞けるし、ちゃんと教えてくれる。ただ、メインは接客で、先...続きを読む(全342文字)

【良い点】
綺麗なドレスに囲まれて喜ばれる環境なので夢のあるお仕事です。
ただ接客スタッフの場合は体力的にはかなりハードなので若い時しかできないかも。
【...続きを読む(全196文字)

【良い点】
基本給は低いですが、インセンティブや表彰があるので、頑張った分だけ評価されるのはやりがいにつながります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)

【良い点】
コスチュームアドバイザーの場合は
直接、お客様と接することができ
色々な提案ができたり、喜ばれたりでやりがいがあります。
また新作ドレスも見る...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女性が多い職場ですがスタッフ同士仲も良いです。また、産休を取り戻ってくるスタッフも多く時短にて勤務可能です。急遽休んでもフォローしてくれるので...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性ばかりの職場ですが人間関係は良い方だと思います。
有給休暇も他の会社と比べても比較的取りやすいです。役職がついてなければ、その部署にもより...続きを読む(全208文字)

【良い点】
すぐ上の先輩が教えてくれるので、質問しやすい。
お客様に提案した衣裳が、気に入ってくださって、お礼を言われたり、何年かしてお子さんを連れて会い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
年齢関係なく、皆で助け合うような職場でした。
難しいお客様への対応やドレスの選択など、担当が悩むだけでなく皆で試行錯誤しながら良い方向へ持...続きを読む(全270文字)

【良い点】
膨大な数の衣装の中からその人に合った1着をお客様と試行錯誤しながら決めていくので、とてもやりがいを感じるお仕事です。
スタッフも上司も皆気さく...続きを読む(全247文字)

【良い点】女性ばかりの会社なので、産休、育休はきっちり取れます。取って雰囲気が悪くなることもなく、休みに入るまでの引きつぎもきちんとしていて、環境も良いと...続きを読む(全153文字)

【良い点】
残業が少ないところ。経費削減の為残業してはいけない風習があります。なので給料は一定ですがプライベートは予定が組みやすいです。
【気になる...続きを読む(全156文字)

半年前以上前からドレスの打ち合わせをしたり花嫁様に深く関わるは責任もありますがやりがいがあり、毎日生き生き仕事ができました。とくにマニュアルはなく個人のや...続きを読む(全174文字)

ドレス選びに携わるので、かなり大変だがやりがいも多い。
またドレスのサイズ感もわりと豊富な方だとは思うのでまだ他の会社よりは接客もしやすいかと思います。...続きを読む(全153文字)

産休育休しっかりとれ、その後も時短で働けたり、有給は店舗にもよるがめずらしく
ほぼ100パーセント消化できる!
ただ、残業代つけたがらないため、残業し...続きを読む(全166文字)

土日は必ず出勤ですが、平日は店舗の決まった休みがない場合好きなように
シフトが組めます。
平日は融通がかなり効くはずですが、土日は絶対に休めないと
...続きを読む(全161文字)

新卒の子は2年間契約社員ですが、3年目からは正社員として働けます。
仕事内容は役職がつくまでは契約社員何ら変わりません。
中途採用の子が正社員になれる...続きを読む(全357文字)

給料はとても安いです。実家暮らしでないと食べて行けません。一人暮らしをしている人はごく一部だったように思います。賞与も社員になるまで、頂けません。2年ほど...続きを読む(全155文字)

育休制度を使っている人はかなり多く、産まれた子を会社に連れているような人も多々見かけます。
辞めずにまた会社に帰って仕事をしたいと思えるのはやはり会社の...続きを読む(全197文字)