この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組織体制が未成熟の為、さまざまなことを任される点は評価します。さまざまな経験をすることは、プラスになると思います。女性は少ないですが、やる気があれば色々と...続きを読む(全192文字)
三金株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三金株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三金株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組織体制が未成熟の為、さまざまなことを任される点は評価します。さまざまな経験をすることは、プラスになると思います。女性は少ないですが、やる気があれば色々と...続きを読む(全192文字)
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パソコンが普及し始めの頃、将来的に社内でのソフト開発を見込んで関連企業のソフトハウスへ出向して3年ほど教育/研修をさせて頂いた。
結果的には会社の方針...続きを読む(全292文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女による差はなく、評価も平等だった印象です。
育休から復帰される方もたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性もかなり働いており、女性の管理職も複数人いた。ファッションセンスを求められる事もあり、女性のほうが働きやすいかも。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性は圧倒的に少ないイメージでした。2人くらい見かけた程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働(30㎏以上の重量物の運搬を人ご...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。出産後に復職される人も増えており、モデルケースとなる人も現れ始めている。
保育園のお迎えなどで早く帰ることに...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性が沢山働いている職場で、自分自身も子供がいてますが、産休育休制度もしっかりしていて、子供の急な体調不良の場合でも、周りの理解もあり、早退や...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は総合職の女性社員が増えているが、業界の風潮から女性の活躍の幅は狭いと感じる。業務職では産休・育休を経て復帰し...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
男性の方より残業は少なく帰りやすいかと思うが、実際は課の雰囲気にやると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別があった。寮はあ...続きを読む(全129文字)
会社名 | 三金株式会社 |
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フリガナ | サンキン |
設立日 | 1953年11月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 15人 |
代表者 | 志方寛 |
本社所在地 | 〒550-0011 大阪府大阪市西区阿波座2丁目2番1号 |
電話番号 | 06-6531-4665 |
URL | https://sankin-net.com/ |
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