在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月20日【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(部長)のパワハラ、モラハラが酷く退職しました。
気に入らない部下に対しては大勢...続きを読む(全269文字)
三栄ハイテックス株式会社 報酬UP
三栄ハイテックス株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数79件)。ESや本選考体験記は1件あります。基本情報のほか、三栄ハイテックス株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三栄ハイテックス株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三栄ハイテックス株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月20日【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(部長)のパワハラ、モラハラが酷く退職しました。
気に入らない部下に対しては大勢...続きを読む(全269文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月20日【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度はありますが、事務職は基本的に9時から18時での労働を強制されます。理由は社員対応ができるような体制...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月20日【良い点】
半導体が景気なうちは概ね業績は良い状態が続くと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が1ヶ月の半分を海外出張で過ごしています...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年4月20日【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は残業をしないとかなり低いと思います。評価は年に一度行われ、それに基づいた昇給は...続きを読む(全278文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
特に女性だからできないことは感じなかった。残業、育休をしっかりとる社員もしばしば。続きを読む(全47文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
フレックスで新人でも気にぜず来たい時間に来て帰りたい時に帰れる。残業強いられることもない。続きを読む(全51文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
映画チケットを安く買えると月一にコーヒーを無料で飲めるぐらい。(本社のみ、他の拠点にはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり福...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
部長クラス以上も大人しい人が多く、各種ハラスメントは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部の人が気持ち悪くしてくることが...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月15日【良い点】
他の大きい企業からの案件ばかり受けているのでちゃんと仕事ができたら難しい仕事も任してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がで...続きを読む(全135文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月15日【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に新しい案件に取り組む姿勢が見られない。経験がない案件だと断りがち。続きを読む(全57文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
何をしたいのかが一番重要です。
エントリーシート通りの質問(書いた内容をそのまま答える)と、その深掘り とても和やかで、面接中にフィードバック(こういう人だと感じた、こういうところが伝わってきた、適性検査の結果からこの点が気になっている等)も伝えていただけるので緊張しすぎずに答えられたと思う。 得意科目を聞かれたら数学か物理と答えるべき。
採用ホームページの中で印象に残ったことを聞かれました。
ESに沿った内容が聞かれる。深掘りというよりは殆どES内容の確認と考えて良い。そこに少しES内容を補足し、説得力や会社に貢献できることに結び付けて行く。但し、ESは自身のPRポイントとそれを活かしてどのように会社に貢献できるか詳しく記述する必要がある(確か1200文字くらい)。
大丈夫でした
会話を途切れさせないように気を付けた
笑顔とハキハキ喋ること
大学での工作物についての説明をうまくできたからだと思う。
インターンシップに参加したこと、会話が途切れずにできたこと、大学で回路を扱ったことなどがプラスに評価されたかと
ああかあはた
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 三栄ハイテックス株式会社 |
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フリガナ | サンエイハイテックス |
設立日 | 1977年11月 |
資本金 | 3億240万円 |
従業員数 | 370人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 間淵義宏 |
本社所在地 | 〒435-0015 静岡県浜松市中央区子安町311番地の3 |
平均年齢 | 38.0歳 |
電話番号 | 053-465-1555 |
URL | https://www.sanei-hy.co.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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37億3190万 | 36億8326万 | 45億3608万 | 43億8915万 | 43億6755万 |
純資産
(円)
|
32億7877万 | 32億3599万 |
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売上高
(円)
|
32億2450万 | 33億3344万 |
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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2億75万 | 4036万 |
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当期純利益
(円)
|
1億3813万 | 2634万 | 1億7079万 | 2億3266万 | 2億9581万 |
利益余剰金
(円)
|
29億7637万 | 29億3359万 | 30億9121万 | 32億8284万 | 34億5337万 |
売上伸び率
(%)
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3.66 | 3.38 |
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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6.23 | 1.21 |
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。