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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタイルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スタイル株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にスタイル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スタイルの 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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4.3

スタイルの 学生による会社の評価

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総合評価
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スタイルの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

スタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネススキルを早い段階から試せる。手を挙げれば任せてもらえる環境であったと考えている。若い人でも能力があれば管理職として登用される。
【気に...続きを読む(全182文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生等は薄いと思います。
住宅手当等はなかったと思います。
そういったものよりも、力をつけて自分でのしあがっていくという明確な意思が必要だと思いま...続きを読む(全167文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スタイルの 他のカテゴリの口コミ

スタイル株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年10月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由につきましては、これと思う事のお仕事が自分の中で見つかりました。
そこで今までお世話になってはいたが新しい挑戦をしてみたいと思い
退職...続きを読む(全315文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年08月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義的な所は良かったが、オーナーの裁量による比重が大きく、必ずしも実績が報酬に繋がらない。

【気になること・改善したほうがいい点】
まず...続きを読む(全201文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接店舗の方とやりとりして進められ、評価もストレートに返ってくる点。 作ったものの評価が良ければ、すぐに反応が返ってくるので、やりがいを感じら...続きを読む(全189文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年07月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業の役に立つことができる。
【気になること・改善した方がいい点】
研修制度に非常に力を入れており、新入社員研修としては、マナーか...続きを読む(全161文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に早く帰ることは仕事を頑張っていないという風潮があったので、プライベートとのバランスを調整するのは難しく満足する点はなかった。慢性的に労働時間が長い...続きを読む(全156文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は比較的頑張りに対して評価してもらえるが、賞与は基本的にほぼないと考えたほうがよいかもしれない。昇給昇進は頑張ればすぐ評価してもらえ昇給も昇進もするが...続きを読む(全177文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制は全くといっていいほど整っていない。ON THE JOB TRAININGのみである。
また、中途採用の社員が多いため、部署によって上長のレベル...続きを読む(全160文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業はその部門の上長によるところがかなり大きい。
100時間を超える残業が半年近く続き、月給はほぼ二倍のときが続いた
賞与は、規程どおりの期日に支給され...続きを読む(全155文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなりハードな会社。特に会長との会議。朝まで続くこともしばしばあり。
また、そのせいか突然人が来なくなることも毎月あった。
待遇はベンチャーということもあ...続きを読む(全154文字)

スタイル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップは特になし。メーカーらしく、積極性にかけるひとが多い。
比較的堅実な社風であるものの、外部からの招聘もあり、部門によって様々である。
労働環境は...続きを読む(全170文字)

スタイルの 会社情報

基本データ
会社名 スタイル株式会社
本社所在地 〒590-0985 大阪府堺市堺区戎島町2丁72番地3、2F

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