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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネックスジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネックスジャパンの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネックスジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネックスジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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ネックスジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ネックスジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭の事情で、IT業界を離れていた。その為就職活動をしても採用してくれる会社が見つからなかったがその点は特に問題視されず
人物優先と言って採用...続きを読む(全204文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネックスジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は、支払われるが、そもそも給与が安すぎ生活ができない。また、会社として、まとまりがなく、帰...続きを読む(全195文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーリング大会やバーベキュー、懇親会などが定期的に行われている点、懇親会では普段あまり行かない沖縄民謡が聴ける店や、自分たちで魚を釣って料理し...続きを読む(全190文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐型での作業が多かったが、自分の希望を聞いてくれた点は良かった。

【気になること・改善したほうがいい点】
気に入った仕事でも、会社間の契約...続きを読む(全177文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に支障がない場合は、計画的に有給を取得する事が出来たので
子供の学校行事などにも全て出席することができたし、家族旅行などに行くことも問題な...続きを読む(全179文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は100%支給されたし、手当などももらえた点は良かったと思う。基本給は業界では平均レベルはあったと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小規模の会社ではあったが、家族手当が支給された点。
残業代が100%支払われた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先で常駐して作業...続きを読む(全188文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は募集要項の最低金額です。
職歴の考慮などはありません。
賞与も本年度から期待できません。
本年度は4月の時点で賞与なしとの発言をされていました...続きを読む(全228文字)

株式会社ネックスジャパンの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務が客先常駐だが、社員の交流などは年末の忘年会のみ。
賞与の評価は勤務年数で決まります。
社内で出向先が1年以上決まらない人間もいて業績的にも厳しい...続きを読む(全199文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社グリーンウェイズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
SES全体の不満になるが、すべてが現場ガチャになる。
営業の権力が強く、一応希望する現場のヒアリ...続きを読む(全204文字)

株式会社CIJネクストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は地元である、関西で働けると聞いて入社しましたが、実際は都内での勤務でそこから関西配属になることはありません...続きを読む(全81文字)

株式会社トーセの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社名を知りませんでした。
一部上場と聞いて驚き、よくよく聞くと多くの有名タイトルにたずさっていたので驚いた。
ローンは通りやすい。
【気になる...続きを読む(全225文字)

株式会社エイチ・エル・シーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては同じ学校から多数の先輩方が入社されており、入社後の働くイメージが入社前からある程度できていたこと
大手のSierとの取引もあり...続きを読む(全198文字)

株式会社システナの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セキュリティ事故の大変さについては理解でき、重要さが身に染みたので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社したが、「新卒...続きを読む(全215文字)

株式会社NYKBusinessSystemsの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入職当時の願い通り、海外出張に行かせてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
何の仕事をしているのか、よく分からないまま入社してとこ...続きを読む(全82文字)

株式会社アミィアクティブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が整っていたので自然と伸びると思っていた。実際は質問が重視された。
【気になること・改善したほうがいい点】
言い方悪いが弱者に優しい体...続きを読む(全85文字)

株式会社ATJCの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすさが入社の理由でした。 レスポンスや決断の早さも好印象でした。 入社後はCCNAやLinux、Javaを2か月研修しましたがとても充実...続きを読む(全141文字)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容で大きなギャップはなかった。説明会でも話があったように研修なども充実していて、スキルは確実に身につく。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

アルサーガパートナーズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
いってることが違った
最初にこういうプロダクトですよという説明があったが全然違うものでバグがひどかった続きを読む(全80文字)

ネックスジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネックスジャパン
フリガナ ネックスジャパン
設立日 2008年1月
資本金 880万円
従業員数 15人
代表者 楢原年禮
本社所在地 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町1丁目8番13号
電話番号 06-6232-0177
URL http://www.nexcs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1615756

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