下呂観光ホテルの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
休みは普通にあったから良かった。
しふはある程度融通を聞いてくれたから不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業と言...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性とか男性とか関係なく良い点はなかったと思う
本心では社長や上司会社を批判していても調子よく持ち上げることができ、お客様よりも社長を大切に考...続きを読む(全212文字)

【良い点】
仲居でしたが、働いている人達とは仲がよかったです。とても忙しかったので協力しないとまわらず、自然と仲間意識ができていました。
また寮があり、職...続きを読む(全177文字)

人材が常に足りていない為、忙しい。チェックアウトからチェックインまでの間が約２時間しかなく、その間に客室、浴場、館内、外部等を清掃しなければならず、全く余...続きを読む(全267文字)

サービス面では高級旅館のおもてなしを学ぶことができます。マニュアルではなくお客様に満足のいく接客をできるように成長させてくれます。リピーターさんが多いので...続きを読む(全161文字)

派遣会社を通して仲居として働いていました。朝早くて夜遅い、お盆と正月は一週間近く休みはないです。でもお客様に、泊まって良かった。またきますと笑顔で言って頂...続きを読む(全150文字)

賞与はありませんでした。昇給もありませんでした。時給で働いたほうがいいような気がします。社会保険は入ってました。もちろん口座振込みで支払いが滞るということ...続きを読む(全172文字)

社長(男)の贔屓の管理職(女)だったのでとても大変でした。想像出来ますよね。
仕事が人一倍出来ないのにになぜか管理職。サービス業の現場に出たこと無いのに...続きを読む(全159文字)

入社を決めたのは、高級旅館でサービスレベルを上げたい、スキルアップしたいという理由でしたが、あまりにレベルが低く落胆しました。チェーン店のビジネスホテルの...続きを読む(全159文字)

老社長が女好きの為、全般的に女性に対して甘かったです。役職者の女性に異常に甘かったので旅館内で小型犬を飼わせたり、勤務時間を自由にさせたりとその下で働くヒ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特にないがそれを気にしている者もいない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に補助などはない。給与が高い企業ではないので改善の余地はある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社宅がありますが結構な倍率ですね。内容についてはわかりません。あとベネフィットだったりもつけてくれます。あと保養所も多いです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
住宅手当が大きい。
ホテル業で出している会社は少ないんだとか。社割制度があり準社員はボーナスの代わりに優待券が支給される。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)

【良い点】
とりたてて社内制度をよくみていたわけではないですが、それなりの大きな企業ですし、平均的かなと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
東横インの従業員は全店舗の東横インのホテルに泊まる際20パーセントから30パーセントの割引があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ホテルやゴルフ場、スキー場が割安で利用できるので、旅行好きにはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業OKと謳っているがそん...続きを読む(全120文字)

【良い点】
自社所有のホテルを割安で使用できます。
勉強にもなるかと思いますし、プライベートとして宿泊するのもとても良いと思います。
また、5万円分ポイン...続きを読む(全133文字)

【良い点】
寮制度もあり、ほかの制度もとても充実している。ほかのホテル会社と比べてもこの面はいいのではと感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
朝食バイキングの残りが賄いになります。
普通に美味しいですよ。
ただゆっくり食べる時間はありません。
黙食で10分以内には皆さん食べ終えてます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
組合があるためか、福利厚生はしっかりしている。東急ホテルズの制度としても整備されているので不足は無かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)