アバンセシステムの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

年収がちょっと少ないです。5年間働いても、新人と2万円の差がしかありません。不況でボーナスもほとんど出していません。まぁ、浜松という田舎なので、いただいた...続きを読む(全152文字)

給与にはあまり満足できません。ただし、浜松にいるので、ある程度で田舎ともいえますので、生活費は東京などより随分低いです。ということで、給与も低くなるのは普...続きを読む(全161文字)

ヤマハなどの企業様から受託業務を担当しています。特に経験がなくても、教育制度で勉強できます。上長と周りの先輩はやさしくて働きやすい職場です。医療系、自動車...続きを読む(全164文字)

研修もスキルアップも大変充実していて自らを高められ、希望していた仕事にもつけたり、とてもやりがいのある仕事ができると思い、とてもウキウキしていた記憶があり...続きを読む(全150文字)

成長性は皆無。
経営陣が技術者であるために、うまいように会社として回っていないように感じる。
クラウドのサービスを前面に押し出して売り上げを伸ばそうと...続きを読む(全156文字)

・サービス残業はないので、その点は満足。
・賞与については、入社以来、まともに支給された事はなく不満。
(社内的に先行投資している部分があり、それが影...続きを読む(全183文字)

仕事は、受託または、派遣先での業務がメイン。
プロジェクトによって、求められるスキルは大きく異なるが、自分でそれを自由に選択する事はできない。
(主に...続きを読む(全572文字)

とにかくセクハラ発言が多い。パワハラによって退職を余儀なくされた方もおり、女性社員の出世は、皆無と思っていただいたほうが良い。社員の男女比は10:1未満。...続きを読む(全153文字)

時下ますますご健勝のほどお喜び申し上げます。早春の候、ますますご清栄のこととお喜び申し上げます。寒さもようやく衰え始めましたが、皆様ますますご健勝のほどお...続きを読む(全160文字)

自分が成長する気になって自分でやらないとまったく成長はできない。
どの会社でもそうだと思うが、上司によってかなり変わってくる。
できようができまいがま...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)

【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時や配属の際に聞く話と、実際に配属された際にズレがあるのは、少し気になる点ではあります。私の場合は年収に大きく...続きを読む(全232文字)

【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)