この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事がなれてくれば、
仕事を自分の都合の良いやり方で進められるようになる
【気になること・改善した方がいい点】
休日出勤が体の負担、...続きを読む(全204文字)
株式会社山七の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山七の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山七で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事がなれてくれば、
仕事を自分の都合の良いやり方で進められるようになる
【気になること・改善した方がいい点】
休日出勤が体の負担、...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は、一切関与しない、知らない感じを受けていました。
管理している人に社長が様子を聞く感じで、あんまり現場のこと...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5時間枠があり、早めに終われれば、使って少し早めに帰ったり、途中で抜ける事が可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり5時間枠...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
休日出勤も含め、経営者に言われずに、自分で仕事を進めれるる、事が凄く助かります。
いい意味で、干渉されないことが楽です。
【気になること・改善...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
前もって休みを申請すれば休めます。
パートで働いている方は、土曜日を休みなので、比較的休みを取りやすい
ただ、年末がかなり忙しいので、そこだけ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
五時間枠があれば、15:00で仕事が終われば、定時で帰ったことになる
また、原料で余り物はもって帰れるが、女性陣がたくさん持っていってしまう傾...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
生産して、残った原料をもって帰れることがたまにある
シーズンによって御中元の物をもらえる
リーチタイプのリフトに乗れるようになる
慣れてくれば...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
仕事がわかってくると、達成感がある
アイデアは、お金がかからない事は比較的とおりやすい
【気になること・改善した方がいい点】
腰が悪い...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
やった分はきちんともらえる。評価に関しては、面接とかあまり接点がなかったので具体的な方法がどうなっているのか良くわからない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
人事考課では最大限に自分自身を評価することが出来、上司との面談にもたっぷりと時間を使っていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年に一回フィードバック面談があり、そこでの評価がステージを上げることに直結します。評価基準が結構はっきりしていて、頑張っている人は確かに早く...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
賞与は夏と冬に出ます。
1年目は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい売り場とそうでない売り場でも給料が同じなので、せめ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
季節賞与が夏冬合計で6ヶ月出ていました。他にも四半期ごとに業績がよければ業績賞与として0.5ヶ月分出ていましたが、役職が上の人はもっともらって...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
日清食品ホールディングスに所属しているため、日清食品で手当や特別賞与が支給されると同じようにもらうことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げるためには給与評価の蓄積が必要なのにどんな成果を上げても給与評価は平均しかつか...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
評価制度はきちんと設けられており、自己評価と上司の評価を面談ですりあわせが出来る。頑張れば評価頂けて昇進にもつながる。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大阪府の平均賃金を考慮し、常に平均を超えるように設定していると聞いた事があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の最終評価は社...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
賞与の割合が高く、毎月のお給料は少ないです。賞与も業績によるところが大きいため、今後も同じ金額をもらえるかは分かりません。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社山七 |
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フリガナ | ヤマシチ |
設立日 | 1950年2月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 鈴木隆 |
本社所在地 | 〒425-0052 静岡県焼津市田尻2212番地の12 |
電話番号 | 054-656-1777 |
URL | http://yama7.jp/ |
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