アカンパニーの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
転職先の確保が完了していると報告いたしますと
無駄な自社作業に呼ばれなくてすみます。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めると報告する...続きを読む(全204文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
・年収
比較的、入社時点での額面は高めに設定されております。
こちらには、みなし残業も含まれておりません。
こちらの昇給は、年一度で、上がらな...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 6年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
受験費用、技術本、講座受講料などの教材費は全額会社が負担してくれる。
キャリアアッププランなど、個人の意見を聞いて尊重してくれる。
社内勉強会...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 5年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ワークライフバランスの向上のため、休日出勤は原則禁止。
また、有給休暇は心身共に休む為のもの。
という方針の元、買取制度は設けていない。
さら...続きを読む(全233文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 16年前
• キャリアカウンセラー
• 社員クラス
• 非正社員

給与水準は妥当。人数が少ない分一人一人を丁寧に評価していると感じる。評価方法は年功序列と実力成果主義半々といったところ。昇進制度は見直しが少なく不満が残る...続きを読む(全154文字)