三協立山の評判・口コミ一覧（全501件） 19ページ目

エクステリア部門に関してですが、仕事は大変ですがこれから伸びていく分野でも
あり、やりがいはあります。商品も三協アルミは特徴的な物が多くお客様からの
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・有給は取るように言われるのですが、仕事が忙しく中々とる事ができません。
労働時間は残業が多く、平日のプライベートの時間はほとんどありません。
仕...続きを読む(全155文字)

給与は若干低め、賞与は低いです。但し、福利厚生は良い。(住宅手当等)
昇進昇給もかなり低いです。支店によって仕事の内容、社内の雰囲気は全然違います。
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地元では大企業と言われているわりには、給料が低く割りに合っているのか疑問である。上司の給料が低いとのボヤキにも将来に不安を感じる。賞与にいたっては友人とそ...続きを読む(全150文字)

給与が低い点。
毎年の昇給額も高くなく、ボーナスも良くなく、業務内容に見合った額ではないと思う。
また、今後も業績もそれほ大きく上向くとも思えず、給与...続きを読む(全175文字)

三協アルミと立山アルミの合併により、予想していた通り、システムや仕事のやり方が片寄せになって、営業方針ががらっと変わってしまい、かなりの戸惑いを受けました...続きを読む(全168文字)

自社製品に競合他社との差がなく、コスト面のみの戦いとなることが多いため、営業としての面白みにかける。また、建築業界という独特の業界であり、理不尽なことを実...続きを読む(全152文字)

賞与が非常に少なく実感したことがない。また、昇給の額も少ないため、なかなか年収が上がらない会社だといえる。営業手当の名のもと残業代も出ず労働時間の割に収入...続きを読む(全167文字)

給与ははっきり言って低いと思います。昇給もそれほど多くないので、年齢を重ねてもそれほど年収は増えません。
特に本社勤務になると営業手当や勤務地手当が付か...続きを読む(全152文字)

・有給促進日、メモリアル(誕生日)有給、フレックス(年3日)など取得を促す取り組みが充実しており、取得はしやすいと思う。
・残業は当然部署によって差があ...続きを読む(全260文字)

・給与はほぼ完全な固定給(年功序列型)で、あとは残業の有無によって差が生じる。
・賞与は経営状態によってかなり左右され、ここ数年は厳しい。最近ようやく回...続きを読む(全239文字)

・業界内のシェアはいずれも他社の下位に甘んじているが(L社/Y社など)、CMによるブランド強化や販促の重要性に対する意識に他社と差があるという事を、自分自...続きを読む(全375文字)

営業職では、役職が部長以上の上司は特定の担当先を持つわけではなく、基本的に管理業務のみです。
なので、通常業務は定期的に本社で行う会議の資料作成や、外に...続きを読む(全244文字)

ワークライフバランスはしっかりしています。
NO残業デーを毎週水曜日に設定しており、上司からも帰宅する様に勧められます。
特に本社に勤めている場合は、...続きを読む(全186文字)

会社合併により社内の査定基準が結構あいまい。
給料は安いが、福利厚生がすごい。特に住宅補助は家賃の8割近くでるので額面でみえない部分が大きい。
残業に...続きを読む(全151文字)

良い上司と巡り逢えば、結構楽しく仕事が出来るが、訳のわからない上司が多い。
社内的には上を向いて仕事をする人が多く、そういう人は逆に部下には厳しい。
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ワークライフバランスに関して積極的に改善に取り組んでいる。
社員のやり方次第でワークライフバランスの調整は可能だが、うまく仕事をこなしていかないと時間を...続きを読む(全161文字)

GWや夏期休暇等の長期休暇の際には、有給休暇取得を促進しているので、休暇制度はしっかりしていると思う。また、日頃から比較的に有給休暇の取得もしやすい環境で...続きを読む(全187文字)

県西部ではかなり大手の企業なので派遣で入った特にかなり期待してはいった。よくも悪くも組織が徹底しており、各自の役割がしっかりおこなわれている。在職中はちょ...続きを読む(全191文字)

「従業員スキルアップ制度」というものがある。あまり役立つものはないという印象。制度自体は結構大きい。実質強制ではない。会社側も従業員に対し「やりたければや...続きを読む(全168文字)

リクシルの一人勝ちであり、建材業界はどこも厳しくなると思う。また、今後は海外で受注し製作して納品する一貫のシステムを構築して、顧客を獲得して行く会社だけが...続きを読む(全171文字)

教育という面では、課長という管理職として社員に対して不足しているスキルの勉強会や研修をの場を多く持ってくれる。また、課員の業務量の管理を徹底してくれている...続きを読む(全163文字)

新卒での入社でした。
まだ、三協アルミのみの時代で、バブル崩壊後でした。
入社式での祝辞で、社長から「今年は38年の歴史の中で初めて、リストラをします...続きを読む(全213文字)

ノー残業デーがあったり会社として残業を減らそうとしてるのはいい点。ただ地域によってばらつきがある。また有給休暇も促進している。ただ営業はお客さんの関係があ...続きを読む(全193文字)

三協立山アルミ合併前の立山アルミ時代に在職していまいた。
仕事内容は住宅健在の営業事務担当。
給料、賞与については契約社員にしてはまぁまぁだったと思い...続きを読む(全251文字)