レイシスソフトウエアーサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 正社員

【良い点】
やさしそうな人が多い気がします。
親切な人を見極めて聞きまくりましょう。
いない場合は諦めましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全646文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
• 正社員

【良い点】
優しそうな人が多く、下からの意見をよく取り入れそうな雰囲気です。社員の9割が出向なので、会社に属している感じがしません。あまり堅苦しい枠組みに...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 15年前
• WEBデザイナー
• 非正社員

【良い点】
社内で自社で考案したアイディアをもとにサービスの開発を行なっています。
また、かなり力を入れていると思います。
その点が、同規模の同業他社と大...続きを読む(全150文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 13年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 課長クラス
• 正社員

平社員から主任までは45時間/月まで残業がつきます(2011年当時)
主任より上の役職からは残業代がつかなくなり、わずかな役職手当が出るようになります。
...続きを読む(全343文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

他の特定派遣の会社と同様、社員は会社と正社員契約をして客先に派遣されるという形態のため、個々の社員はあまり事業の成長性を気にする必要は無く、いかに自分を派...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 16年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

クルマが好きで何台もの外車を持っていたり、鈴鹿サーキットでアマチュアレースにも参加していて休日には社長の出走するレースに観戦にも行けるので、クルマ好きな人...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

同じ規模の会社としては給与水準は中の上ぐらいだと思います。
ほとんどが取引先での作業となるため、社員同士でのコミュニケーションが少ないです。
賞与は毎...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 16年前
• WEBデザイナー
• 非正社員

新規事業、特にソフト開発を絡めたサービスをいろいろと検討してるが、
すべて詰めが甘く、また、会社の知名度や営業力がないため、
収益のもとにはなっていな...続きを読む(全169文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 19年前
• ソフトウェア開発（制御系）
• 正社員

当時は自社開発製品もありましたが、主としてクライアント企業内もしくはベンダー内での作業でした。
また教育体制というものは殆どなく、月1回程度の全体会議で...続きを読む(全157文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 16年前
• アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
• 正社員

将来性はない。
これは業界全般に言えることだが。
この会社は特にダメだ。
人を大切にするという社風が全くない。
まさに人材は消費材だ。
そろそろ...続きを読む(全198文字)