この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
初めて就職した所ですが、「典型的な日本風企業」という感じでした。社員の大半が遅くまで残業し、上司が時々飲みニケーションに誘い、年に一回 社員旅行で温泉に行...続きを読む(全243文字)
株式会社葵エンジニアリング 報酬UP
株式会社葵エンジニアリングの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
初めて就職した所ですが、「典型的な日本風企業」という感じでした。社員の大半が遅くまで残業し、上司が時々飲みニケーションに誘い、年に一回 社員旅行で温泉に行...続きを読む(全243文字)
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基本給、年齢給、職能給、手当の合計で給料が決定し、基本的に年功序列で変化します。「同一労働、同一賃金」がほとんど取り入れられておらず、若年者に負担がかかっ...続きを読む(全181文字)
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残業手当が一切なく、サービス残業が多く、休日出社もあります。全体的に社員の年齢構成が高めで技術屋志向が高く、労働条件や待遇の交渉が難しいです。遅れている業...続きを読む(全161文字)
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管理職に就いている女性は0です。
女性社員は 独身の平社員/結婚後に退職/出産後にパートへ復職 のいずれかとなっております。重い就労時間と考え合わせると...続きを読む(全157文字)
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社内教育はオンザジョブです。内容は上司によって決まりますが、全体的に「社員をスキルアップさせよう」という姿勢はあります。ただし、身につけられるスキルは土木...続きを読む(全197文字)
会社名 | 株式会社葵エンジニアリング |
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フリガナ | アオイエンジニアリング |
設立日 | 1971年8月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 68人 |
代表者 | 漆戸要 |
本社所在地 | 〒453-0018 愛知県名古屋市中村区佐古前町22番6号 |
電話番号 | 052-486-2200 |
URL | https://www.aoi-eng.co.jp:/ |