この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
現在つきあっている人がいるのか、結婚予定は?等を定期的に聞かれ、いることを報告すると、こちらが相...続きを読む(全214文字)
コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
現在つきあっている人がいるのか、結婚予定は?等を定期的に聞かれ、いることを報告すると、こちらが相...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性の多い会社ではあったが、当時女性管理職の方がいたためその方が女性社員の味方になってくれていたので男女差でいう働きづらさはあまりなかった。
...続きを読む(全256文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
クラブ活動のようなものがあって外で遊ぶ機会ががあります。あまり話す機会のない部署の方とはそこで仲良くなれます。また、お昼は女性社員だけ集まって...続きを読む(全198文字)
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女性でも昇格や昇給はあるらしい。圧倒的な男性社会だが、数すくない女性がとても強くてパワフルで根性がないと続かない。夜も残業が多く、子供さんがいる人には向か...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月18日在籍時期:2008年頃
投稿日:2018年11月5日在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年2月3日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月6日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料テーブルがそもそも低すぎる。曖昧な評価軸が多く、上司が評価したものを管理職がさらに修正する...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔はわからないが、近年は、物流倉庫か官庁のしょぼい改修案件しか取り扱っていない。物流倉庫はマネ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や管理職がお仕事大好きな人のため、考え方が昭和時代となっている。平気で土日仕事をさせるよう...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生とよばれるものは一切ありませんでした。
社員旅行が福利厚生と言われたらその対象になるかも...続きを読む(全244文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への監視、社員間の監視が常に行われておりました。ほんの些細なことも悪口陰口の対象にされました...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はありません。
副業可ですが、誰も申請していません。
申請すれば、社長含め経営陣...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のお気に入り=経営陣のお気に入りは優遇されます。それが見てわかります。
逆にそれ以外は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は年一回上司との面談で決まりますが、個人売上等が反映されることはほぼありません。社長を始め...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給与から互助会費的な天引きがないにもかかわらず、会社全額負担で社員旅行やイベント(飲み会やクラブ活動)が盛んにあった。
かと言って強制参加では...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
非常に面白い仕事が多い。建設に関わることは、なんでも出来る環境はある。それは魅力的である。大型物件も受注してるので、頑張れば担当になれる。
【...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
法律事務所における女性のキャリアプランは、近年では多様性と包括性が重視されています。女性が法律業界で成功するためには、以下のような要素が考慮さ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
女性が多かったです。管理職は男性が多かったですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休等の存在は不明です。若い人は、短期で辞め...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在籍時には女性の役職者は多かった。男性だから・女性だからといった視点はない。成果はしっかり評価されていると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので女性には難しいかもしれない。
気軽に会話できる同僚の女性がいればまた違うのかも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コンサルティング業界全般に言えることだが、長時間労働は避けられないと思う。とはいえ、プライベートや出産子育てと両立している人もいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
性別は関係なく、働ける環境でした。もちろん女性でも店長の方もいましたし、キャリアアップも男性と同じように出来ていたと感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
妊娠中の体調不良や通院等配慮をしてもらえたので、困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に繁忙期があるので、そのと...続きを読む(全161文字)
会社名 | コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社 |
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フリガナ | コンストラクションインベストメントマネジャーズ |
設立日 | 2005年6月 |
資本金 | 5975万円 |
従業員数 | 42人 |
代表者 | 中西基晴 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番9号ブリーゼタワー25階 |
電話番号 | 06-6910-8883 |
URL | https://www.cim2005.co.jp/ |
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